Salaris garde-manger

Het salaris van een garde-manger begint bij € 1.850 per maand. Het beroep garde-manger is onderdeel van de beroepsfamilie Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie. Het salaris van Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie ligt gemiddeld op € 2.425 bruto per maand.

Salarisschalen Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie

Bovenstaande bedragen zijn bruto maand salarissen
  • Maximaal salaris
  • Gemiddeld salaris
  • Minimaal salaris

Wat verdienen Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie?

Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie verdienen per maand gemiddeld € 2.425 bruto. Het minimale salaris ligt op € 1.850 en het maximale bruto maandloon ligt op € 3.000 bij een 40-urige werkweek. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie vind je hier

Het salaris Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie is bijgewerkt op 19-08-2022 en geldt vanaf 21 jaar


Wil je jouw salaris verhogen?

Bekijk dan welke banen echt bij jouw passen met onze tool Baansuggestie

Gemiddeld loon Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie per periode

Gemiddeld bruto jaarsalaris:

€ 31.428

Gemiddeld bruto maandsalaris:

€ 2.425

Gemiddeld bruto uurloon:

€ 13,94

Het gemiddelde jaarsalaris is berekend inclusief vakantiegeld. Het gemiddelde uurloon van Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie is € 13,94 gebaseerd op een 40-urige werkweek. De salarisschalen voor Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie vind je hier


Vacatures garde-manger

Wil je een beter salaris verdienen als garde-manger? Misschien kan je via deze vacatures een loonsverhoging krijgen

Nationale Beroepengids

Vacatures laden...


Wat verdient een garde-manger per ervaringsniveau?

Tijdens jouw carrière groeit jouw salaris stapsgewijs omdat je meer ervaring, kennis en kunde opdoet.

Hoeveel verdienen startende of junior garde-manger?

Het startsalaris voor garde-manger ligt op € 1.850 bruto per maand. Dit is ook het minimale loon dat garde-manger kunnen krijgen. Het marktconforme junior niveau salaris (0-2 jaar werkervaring) ligt op maximaal 125% van het gemiddelde startsalaris en loopt dus tot ongeveer € 2.313. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van garde-manger vind je hier

Wat is het medior garde-manger salaris?

Het gemiddelde salaris voor garde-manger ligt op € 2.425 bruto per maand. Het marktconforme medior niveau salaris (3-5 jaar werkervaring) ligt tussen 85% van het gemiddelde salaris (€ 2.061 per maand) en ongeveer 115% van het gemiddelde salaris, hetgeen € 3.031 bruto per maand betekent. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van garde-manger vind je hier

Wat verdient een garde-manger maximaal per maand?

Het maximale salaris voor voor garde-manger ligt op € 3.000 bruto per maand. Het marktconforme senior niveau salaris (meer dan 5 jaar werkervaring) begint bij ongeveer 85% van het maximale salaris en ligt tussen € 2.550 en € 3.000 bruto per maand. Voor veel senior en management functies gelden vaak ook bonusregelingen en winstdeling. Het gemiddelde maximale salaris dat je hier vindt is exclusief dit soort secundaire arbeidsvoorwaarden. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van garde-manger vind je hier


Bekijk het salaris garde-manger per ervaringsniveau

Salaris junior garde-manger Wat verdient een startend garde-manger? Wat is het loon senior garde-manger? beginnend garde-manger salaris Maximaal salaris trainee garde-manger Hoeveel verdient een leidinggevend garde-manger? Wat is het salaris van een medior garde-manger? Salaris aankomend garde-manger Wat verdient een ervaren garde-manger? Welk salaris krijgt een leerling garde-manger?

Salaris doorgroeiberoepen garde-manger

Het beroep garde-manger is onderdeel van de beroepsfamilie Zelfstandig werkende restaurantkoks, chefs de partie.


Tips om loonsverhoging te krijgen

  • Goed over je salaris onderhandelen met je bestaande werkgever
  • Jouw marktwaarde verhogen met een cursus of training
  • Loonsverhoging krijgen door een andere baan te vinden
  • Doorgroeien naar een beroep met een beter salaris