Salaris hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties
Het salaris van een hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties begint bij € 2.200 per maand. Het beroep hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties is onderdeel van de beroepsfamilie Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch). Het salaris van Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch) ligt gemiddeld op € 2.950 bruto per maand.
Salarisschalen Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch)
- Maximaal salaris
- Gemiddeld salaris
- Minimaal salaris
Wat verdienen Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch)?
Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch) verdienen per maand gemiddeld € 2.950 bruto. Het minimale salaris ligt op € 2.200 en het maximale bruto maandloon ligt op € 3.700 bij een 40-urige werkweek. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch) vind je hier
Het salaris Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch) is bijgewerkt op 09-11-2022 en geldt vanaf 21 jaar
Wil je jouw salaris verhogen?
Bekijk dan welke banen echt bij jouw passen met onze tool Baansuggestie
Gemiddeld loon Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch) per periode
Gemiddeld bruto jaarsalaris:
Gemiddeld bruto maandsalaris:
Gemiddeld bruto uurloon:
Het gemiddelde jaarsalaris is berekend inclusief vakantiegeld. Het gemiddelde uurloon van Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch) is € 16,95 gebaseerd op een 40-urige werkweek. De salarisschalen voor Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch) vind je hier
Vacatures hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties
Wil je een beter salaris verdienen als hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties? Misschien kan je via deze vacatures een loonsverhoging krijgen
Vacatures laden...
Wat verdient een hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties per ervaringsniveau?
Tijdens jouw carrière groeit jouw salaris stapsgewijs omdat je meer ervaring, kennis en kunde opdoet.
Hoeveel verdienen startende of junior hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties?
Het startsalaris voor hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties ligt op € 2.200 bruto per maand. Dit is ook het minimale loon dat hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties kunnen krijgen. Het marktconforme junior niveau salaris (0-2 jaar werkervaring) ligt op maximaal 125% van het gemiddelde startsalaris en loopt dus tot ongeveer € 2.750. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties vind je hier
Wat is het medior hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties salaris?
Het gemiddelde salaris voor hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties ligt op € 2.950 bruto per maand. Het marktconforme medior niveau salaris (3-5 jaar werkervaring) ligt tussen 85% van het gemiddelde salaris (€ 2.508 per maand) en ongeveer 115% van het gemiddelde salaris, hetgeen € 3.688 bruto per maand betekent. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties vind je hier
Wat verdient een hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties maximaal per maand?
Het maximale salaris voor voor hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties ligt op € 3.700 bruto per maand. Het marktconforme senior niveau salaris (meer dan 5 jaar werkervaring) begint bij ongeveer 85% van het maximale salaris en ligt tussen € 3.145 en € 3.700 bruto per maand. Voor veel senior en management functies gelden vaak ook bonusregelingen en winstdeling. Het gemiddelde maximale salaris dat je hier vindt is exclusief dit soort secundaire arbeidsvoorwaarden. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties vind je hier
Bekijk het salaris hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties per ervaringsniveau
Salaris doorgroeiberoepen hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties
Het beroep hoofdmonteur elektrische bedrijfsinstallaties is onderdeel van de beroepsfamilie Medewerkers technische dienst (elektrotechnisch).
Het salaris van verwante beroepen
Het salaris van doorgroei beroepen
Bekijk andere salarissen
Tips om loonsverhoging te krijgen
- Goed over je salaris onderhandelen met je bestaande werkgever
- Jouw marktwaarde verhogen met een cursus of training
- Loonsverhoging krijgen door een andere baan te vinden
- Doorgroeien naar een beroep met een beter salaris