Salaris manager technische infrastructuur ict
Het salaris van een manager technische infrastructuur ict begint bij € 2.180 per maand. Het beroep manager technische infrastructuur ict is een variant van het beroep Hoofd beheer ict. Het salaris van Hoofd beheer ict ligt gemiddeld op € 4.670 bruto per maand.
Salarisschalen Hoofd beheer ict
- Maximaal salaris
- Gemiddeld salaris
- Minimaal salaris
Wat verdient een Hoofd beheer ict?
Een Hoofd beheer ict verdient per maand gemiddeld € 4.670 bruto. Het minimale salaris ligt op € 2.180 en het maximale bruto maandloon ligt op € 7.160 bij een 40-urige werkweek. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een Hoofd beheer ict vind je hier
Het salaris Hoofd beheer ict is bijgewerkt op 26-01-2022 en geldt vanaf 21 jaar
Wil je jouw salaris verhogen?
Bekijk dan welke banen echt bij jouw passen met onze tool Baansuggestie
Gemiddeld loon Hoofd beheer ict per periode
Gemiddeld bruto jaarsalaris:
Gemiddeld bruto maandsalaris:
Gemiddeld bruto uurloon:
Het gemiddelde jaarsalaris is berekend inclusief vakantiegeld. Het gemiddelde uurloon van een Hoofd beheer ict is € 26,84 gebaseerd op een 40-urige werkweek. De salarisschalen voor een Hoofd beheer ict vind je hier
Vacatures manager technische infrastructuur ict
Wil je een beter salaris verdienen als manager technische infrastructuur ict? Misschien kan je via deze vacatures een loonsverhoging krijgen
Vacatures laden...
Wat verdient een manager technische infrastructuur ict per ervaringsniveau?
Tijdens jouw carrière groeit jouw salaris stapsgewijs omdat je meer ervaring, kennis en kunde opdoet.
Hoeveel verdient een startende of junior manager technische infrastructuur ict?
Het startsalaris voor een manager technische infrastructuur ict ligt op € 2.180 bruto per maand. Dit is ook het minimale loon dat je als manager technische infrastructuur ict kunt krijgen. Het marktconforme junior niveau salaris (0-2 jaar werkervaring) ligt op maximaal 125% van het gemiddelde startsalaris en loopt dus tot ongeveer € 2.725. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een manager technische infrastructuur ict vind je hier
Wat is het medior manager technische infrastructuur ict salaris?
Het gemiddelde salaris voor een manager technische infrastructuur ict ligt op € 2.050 bruto per maand. Het marktconforme medior niveau salaris (3-5 jaar werkervaring) ligt tussen 85% van het gemiddelde salaris € 4.670 en ongeveer 115% van het gemiddelde salaris, hetgeen € 3.970 bruto per maand betekent. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een manager technische infrastructuur ict vind je hier
Wat verdien je maximaal als manager technische infrastructuur ict?
Het maximale salaris voor een manager technische infrastructuur ict ligt op € 7.160 bruto per maand. Het marktconforme senior niveau salaris (meer dan 5 jaar werkervaring) begint bij ongeveer 85% van het maximale salaris en ligt tussen € 6.086 en € 7.160 bruto per maand. Voor veel senior en management functies gelden vaak ook bonusregelingen en winstdeling. Het gemiddelde maximale salaris dat je hier vindt is exclusief dit soort secundaire arbeidsvoorwaarden. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een manager technische infrastructuur ict vind je hier
Bekijk het salaris manager technische infrastructuur ict per ervaringsniveau
Salaris doorgroeiberoepen manager technische infrastructuur ict
Het beroep manager technische infrastructuur ict is onderdeel van de beroepsfamilie Managers ict (beheer).
Het salaris van verwante beroepen
Het salaris van doorgroei beroepen
Salaris van de beroepsfamilie
het beroep manager technische infrastructuur ict valt onder de beroepsfamilie Managers ict (beheer). Het salaris Managers ict (beheer) ligt gemiddeld op € 4670 bruto per maand.
Salarisschalen Managers ict (beheer)
- Maximaal salaris
- Gemiddeld salaris
- Minimaal salaris
Bekijk andere salarissen
Tips om loonsverhoging te krijgen
- Goed over je salaris onderhandelen met je bestaande werkgever
- Jouw marktwaarde verhogen met een cursus of training
- Loonsverhoging krijgen door een andere baan te vinden
- Doorgroeien naar een beroep met een beter salaris