Salaris sectordirecteur grondgebied (gemeente)
Het salaris van een sectordirecteur grondgebied (gemeente) begint bij € 2.100 per maand. Het beroep sectordirecteur grondgebied (gemeente) is onderdeel van de beroepsfamilie Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau. Het salaris van Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau ligt gemiddeld op € 6.161 bruto per maand.
Salarisschalen Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau
- Maximaal salaris
- Gemiddeld salaris
- Minimaal salaris
Wat verdienen Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau?
Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau verdienen per maand gemiddeld € 6.161 bruto. Het minimale salaris ligt op € 2.100 en het maximale bruto maandloon ligt op € 10.223 bij een 40-urige werkweek. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau vind je hier
Het salaris Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau is bijgewerkt op 23-02-2022 en geldt vanaf 21 jaar
Wil je jouw salaris verhogen?
Bekijk dan welke banen echt bij jouw passen met onze tool Baansuggestie
Gemiddeld loon Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau per periode
Gemiddeld bruto jaarsalaris:
Gemiddeld bruto maandsalaris:
Gemiddeld bruto uurloon:
Het gemiddelde jaarsalaris is berekend inclusief vakantiegeld. Het gemiddelde uurloon van Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau is € 35,41 gebaseerd op een 40-urige werkweek. De salarisschalen voor Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau vind je hier
Vacatures sectordirecteur grondgebied (gemeente)
Wil je een beter salaris verdienen als sectordirecteur grondgebied (gemeente)? Misschien kan je via deze vacatures een loonsverhoging krijgen
Vacatures laden...
Wat verdient een sectordirecteur grondgebied (gemeente) per ervaringsniveau?
Tijdens jouw carrière groeit jouw salaris stapsgewijs omdat je meer ervaring, kennis en kunde opdoet.
Hoeveel verdienen startende of junior sectordirecteur grondgebied (gemeente)?
Het startsalaris voor sectordirecteur grondgebied (gemeente) ligt op € 2.100 bruto per maand. Dit is ook het minimale loon dat sectordirecteur grondgebied (gemeente) kunnen krijgen. Het marktconforme junior niveau salaris (0-2 jaar werkervaring) ligt op maximaal 125% van het gemiddelde startsalaris en loopt dus tot ongeveer € 2.625. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van sectordirecteur grondgebied (gemeente) vind je hier
Wat is het medior sectordirecteur grondgebied (gemeente) salaris?
Het gemiddelde salaris voor sectordirecteur grondgebied (gemeente) ligt op € 6.161 bruto per maand. Het marktconforme medior niveau salaris (3-5 jaar werkervaring) ligt tussen 85% van het gemiddelde salaris (€ 5.237 per maand) en ongeveer 115% van het gemiddelde salaris, hetgeen € 7.701 bruto per maand betekent. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van sectordirecteur grondgebied (gemeente) vind je hier
Wat verdient een sectordirecteur grondgebied (gemeente) maximaal per maand?
Het maximale salaris voor voor sectordirecteur grondgebied (gemeente) ligt op € 10.223 bruto per maand. Het marktconforme senior niveau salaris (meer dan 5 jaar werkervaring) begint bij ongeveer 85% van het maximale salaris en ligt tussen € 8.690 en € 10.223 bruto per maand. Voor veel senior en management functies gelden vaak ook bonusregelingen en winstdeling. Het gemiddelde maximale salaris dat je hier vindt is exclusief dit soort secundaire arbeidsvoorwaarden. Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon van sectordirecteur grondgebied (gemeente) vind je hier
Bekijk het salaris sectordirecteur grondgebied (gemeente) per ervaringsniveau
Salaris doorgroeiberoepen sectordirecteur grondgebied (gemeente)
Het beroep sectordirecteur grondgebied (gemeente) is onderdeel van de beroepsfamilie Beleidsvoerend ambtenaar: gemeentelijk en regionaal niveau.
Het salaris van verwante beroepen
Het salaris van doorgroei beroepen
Bekijk andere salarissen
Tips om loonsverhoging te krijgen
- Goed over je salaris onderhandelen met je bestaande werkgever
- Jouw marktwaarde verhogen met een cursus of training
- Loonsverhoging krijgen door een andere baan te vinden
- Doorgroeien naar een beroep met een beter salaris