Kredietbeoordelaar: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Kredietbeoordelaar: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden

Dus je wilt misschien wel werken als Kredietbeoordelaar? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Kredietbeoordelaar wilt worden.

Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Kredietbeoordelaar, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.

Alles over het werken als Kredietbeoordelaar


Vacatures Kredietbeoordelaar

Nationale Beroepengids

Vacatures laden...


Wat is een Kredietbeoordelaar?

Een Kredietbeoordelaar beoordeelt de kredietwaardigheid van ondernemingen en overheden. De Kredietbeoordelaar kijkt dus of banken, bedrijven en overheden in staat zijn hun schulden af te lossen en kent een "rating" (waardering) toe om aan te geven in welke mate het veilig is om aan die banken en overheden geld te lenen (kredietwaardigheid). Daartoe worden alle leningen die uitstaan door de Kredietbeoordelaar getaxeerd en gewaardeerd en aan de hand van scenario's en risicomodellen wordt dan de kredietwaardigheid ingeschat.

Een Kredietbeoordelaar moet cijfers, balansen, jaarrekeningen, etc., controleren en modellen ontwikkelen om de kredietwaardigheid te testen.

De kredietbeoordelingsbedrijven hebben grote invloed op de financieringspositie van banken en overheden. Markten kunnen direct een bank of overheid met een dalende waardering "straffen" door een hogere rente te rekenen. Dus bij een slechte waardering kunnen banken, bedrijven en overheden moeilijker leningen aanvragen.

De drie grootste bedrijven die kredieten beoordelen zijn Standard & Poor’s, Moody’s en Fitch. Zij hanteren verschillende ratingsystemen, die erg op elkaar lijken. Standard & Poor’s werkt met categorieën A tot en met D en Moody’s werkt met categorieën A tot en met C, waarbij een triple A-rating de hoogste waardering is. Slechts enkele landen (waaronder Nederland) hebben deze hoogste rating die belangrijks is voor het vertrouwen van de financiële markten.


 


Past het beroep Kredietbeoordelaar bij jou?

Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.

Bekijk jouw baansuggesties

Heb je wel eens gedacht aan?

Omscholen naar een beroep met baankansen?
Nationale Beroepengids

Vacatures laden...



Vacatures Kredietbeoordelaar per stad

Vacatures Kredietbeoordelaar Alkmaar

Vacatures Kredietbeoordelaar Almelo

Vacatures Kredietbeoordelaar Almere

Vacatures Kredietbeoordelaar Alphen aan den Rijn

Vacatures Kredietbeoordelaar Amersfoort

Vacatures Kredietbeoordelaar Amstelveen

Vacatures Kredietbeoordelaar Amsterdam

Vacatures Kredietbeoordelaar Apeldoorn

Vacatures Kredietbeoordelaar Arnhem

Vacatures Kredietbeoordelaar Assen

Vacatures Kredietbeoordelaar Bergen op Zoom

Vacatures Kredietbeoordelaar Breda

Vacatures Kredietbeoordelaar Capelle aan den IJssel

Vacatures Kredietbeoordelaar Delft

Vacatures Kredietbeoordelaar Den Bosch

Vacatures Kredietbeoordelaar Den Haag

Vacatures Kredietbeoordelaar Den Helder

Vacatures Kredietbeoordelaar Deventer

Vacatures Kredietbeoordelaar Doetinchem

Vacatures Kredietbeoordelaar Dordrecht

Vacatures Kredietbeoordelaar Ede

Vacatures Kredietbeoordelaar Eindhoven

Vacatures Kredietbeoordelaar Emmen

Vacatures Kredietbeoordelaar Enschede

Vacatures Kredietbeoordelaar Gouda

Vacatures Kredietbeoordelaar Groningen

Vacatures Kredietbeoordelaar Haarlem

Vacatures Kredietbeoordelaar Haarlemmermeer

Vacatures Kredietbeoordelaar Heerlen

Vacatures Kredietbeoordelaar Helmond

Vacatures Kredietbeoordelaar Hengelo

Vacatures Kredietbeoordelaar Hilversum

Vacatures Kredietbeoordelaar Hoogeveen

Vacatures Kredietbeoordelaar Hoorn

Vacatures Kredietbeoordelaar Katwijk

Vacatures Kredietbeoordelaar Leeuwarden

Vacatures Kredietbeoordelaar Leiden

Vacatures Kredietbeoordelaar Lelystad

Vacatures Kredietbeoordelaar Maastricht

Vacatures Kredietbeoordelaar Middelburg

Vacatures Kredietbeoordelaar Nieuwegein

Vacatures Kredietbeoordelaar Nijmegen

Vacatures Kredietbeoordelaar Oss

Vacatures Kredietbeoordelaar Purmerend

Vacatures Kredietbeoordelaar Roermond

Vacatures Kredietbeoordelaar Roosendaal

Vacatures Kredietbeoordelaar Rotterdam

Vacatures Kredietbeoordelaar Schiedam

Vacatures Kredietbeoordelaar Spijkenisse

Vacatures Kredietbeoordelaar Terneuzen

Vacatures Kredietbeoordelaar Tilburg

Vacatures Kredietbeoordelaar Utrecht

Vacatures Kredietbeoordelaar Veenendaal

Vacatures Kredietbeoordelaar Venlo

Vacatures Kredietbeoordelaar Vlaardingen

Vacatures Kredietbeoordelaar Westland

Vacatures Kredietbeoordelaar Zaanstad

Vacatures Kredietbeoordelaar Zeist

Vacatures Kredietbeoordelaar Zoetermeer

Vacatures Kredietbeoordelaar Zwolle

Meer steden Minder steden

Salarisschaal Kredietbeoordelaar

Bovenstaande bedragen zijn bruto maandsalarissen.

Wat verdient een Kredietbeoordelaar?

Een Kredietbeoordelaar verdient zo tussen de €3000,- en €4300,- bruto per maand. Het salaris hangt natuurlijk af van zaken als de leeftijd van de medewerker en zijn ervaring.

De secundaire arbeidsvoorwaarden verschillen per bedrijf. Doorbetaalde vakantiedagen zijn vrij standaard, evenals doorbetaling bij ziekte en een werktelefoon.


Meer weten over het salaris Kredietbeoordelaar

Salaris aankomend Kredietbeoordelaar Salaris junior Kredietbeoordelaar Wat is het salaris van een medior Kredietbeoordelaar? Welk salaris krijgt een senior Kredietbeoordelaar?


Hoe word je een Kredietbeoordelaar? 

Een Kredietbeoordelaar heeft een HEAO-opleiding, bijvoorbeeld Bank- en Verzekeringswezen of in de richting van accountancy, of een WO-opleiding in de economische richting (econometrie bijvoorbeeld).

Opleidingen, cursussen en trainingen tot Kredietbeoordelaar

Er zijn geen opleidingen Kredietbeoordelaar aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Kredietbeoordelaar in werkt

Bekijk alle opleidingen Banken


Omscholen tot Kredietbeoordelaar

Je kan op verschillende manieren omscholen tot Kredietbeoordelaar. Zelfstandig of georganiseerd.

Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Kredietbeoordelaar

Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Kredietbeoordelaar

Als je Kredietbeoordelaar wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Kredietbeoordelaar zijn de volgende zaken belangrijk:

Interesse en Motivatie Kredietbeoordelaar

Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.

Wat doet een Kredietbeoordelaar?

Ga naar de omschoolwijzer


Competenties Kredietbeoordelaar

Een Kredietbeoordelaar heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.

Accuratesse
Accuratesse

Steekwoorden Competentie Accuratesse:

precies, netjes, oog voor detail, kritisch, perfectionisme

Omschrijving

Deze mensen leveren werk waarin geen fouten naar voren komen. Deze mensen werken gestructureerd en corrigeren meerdere malen het werk. In het werk van anderen, zien deze personen ook vaak de fouten. Deze personen hebben vaak oog voor detail en zien snel verbanden tussen zaken. Ook onder werkdruk blijven deze mensen accuraat werken.

Sterke punten
Hun oog voor detail zorgt voor foutloze documenten en goed voorbereide taken en gebeurtenissen.

Zwakke punten
Accuraat werken zorgt voor foutloos werk, maar kan ook veel tijd kosten. Dit kan voor de omgeving frustrerend zijn. Daarnaast wordt deze competentie weleens gekoppeld aan de term ‘muggenziften’.

 

Analytisch
Analytisch

Steekwoorden Competentie Analytisch:

analyseren, systematisch denken, problemen bekijken vanuit verschillende oogpunten, kritisch 

Omschrijving

Hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden, dat ligt deze mensen wel. Zij pakken de kern van het probleem aan en bekijken dit vanuit verschillende oogpunten. Daarnaast leggen zij verbanden tussen deze verschillende perspectieven. Deze analytische mensen beginnen bij de hoofdzaak en pakken vervolgens de bijzaken aan. Hierbij worden gevolgen op korte en op lange termijn in de gaten gehouden. Uiteindelijk komen zij met een duidelijke conclusie.

Sterke punten
Deze mensen zijn vaak pro-actief. Als zij een probleem constateren, pakken zij dit aan en proberen dit op een goede manier op te lossen. Verder zijn deze mensen vaak gestructureerd. Ze bekijken eerst de hoofdlijnen, de details komen later aan bod. Daarnaast zijn deze mensen in staat om zaken duidelijk te beoordelen. Ze bekijken problemen vanuit verschillende perspectieven en trekken daaruit een heldere conclusie.  

Zwakke punten
Een valkuil kan de hoeveelheid aan hoofd- en bijzaken zijn. Soms kunnen deze personen dan door de bomen het bos niet meer zien. Daarnaast kan de hoeveelheid aan analyses teveel zijn, deze analist verliest dan het resultaat uit het oog. Als laatste kan deze persoon behoorlijk theoretisch zijn, dit kan soms leiden tot een langdradig verhaal met lange stukken tekst.

Integriteit
Integriteit

Steekwoorden: discipline, betrouwbaar, structureel, loyaal

Omschrijving

Integere mensen voeren zorgvuldig hun taken uit. Ze houden hierbij rekening met de geldende sociale en ethische normen ten aanzien van gevoelige informatie, contact met anderen en posities en belangen. Deze mensen houden zichzelf verantwoordelijk voor hun werkzaamheden. Moraliteit staat hoog in het vaandel bij deze mensen.

Sterke punten
Deze mensen zijn eerlijk, betrouwbaar en bekijken alles vanuit een moreel oogpunt. Verder zijn integere mensen vaak erg gestructureerd en raken ze bij tegenslag niet van hun stuk. Bovendien zijn deze mensen vaak erg beheerst. Deze mensen worden ook wel vaak loyaal genoemd.

Zwakke punten
Integere mensen hebben vaak moeite met zeggen wat ze bedoelen. Ze hebben moeite met de informatie helder en duidelijk te verspreiden. Verder laten zij zich snel afleiden van hun werkzaamheden. Sommige integere mensen zijn goed in het manipuleren van anderen. Ze houden bewust informatie achter, of ze zijn loslippig met betrekking tot vertrouwelijke informatie. Dit gebeurt vaak met het oog op het eigenbelang.

Omgaan met details
Omgaan met details

Steekwoorden: structureel, plannen en organiseren, resultaat, perfectionistisch

Omschrijving

Deze mensen hebben details en procedures goed in hun hoofd zitten. Deze personen letten bij opdrachten op de details, zij controleren bijvoorbeeld de spelling en houden zich bezig met de vormgeving. Daarnaast houden deze mensen zich vaak bezig met de planning en organisatie van werkzaamheden.

Sterke punten
Deze mensen zijn precies en werken structureel. Zij kijken met een kritisch oog naar opdrachten. Daarnaast beschikken deze mensen ook vaak over de competentie ‘plannen en organiseren’. Zij hebben een goed beeld in het hoofd van het resultaat en de taken die uitgevoerd moeten worden.

Zwakke punten
De kritische houding kan ervoor zorgen dat de omgeving hen ziet als ‘pietluttig’. Verder kan het zijn dat ze zo opgaan in details dat de creativiteit van deze mensen eronder lijdt. Ook kunnen ze doorslaan en hoofdzaken uit het oog verliezen.

Oordeelsvorming
Oordeelsvorming

Steekwoorden: analytisch vermogen, structureel, zelfkennis, visie

Omschrijving

Deze mensen kunnen zuiver en helder redeneren. Deze personen houden rekening met feiten en gebruiken verschillende perspectieven om een oordeel te vormen over bijvoorbeeld een werksituatie. Daarnaast beoordelen zij bijvoorbeeld de haalbaarheid en de planning van een opdracht.

Sterke punten
Deze mensen zijn vaak erg gestructureerd en scheiden dan ook de hoofd- van de bijzaken. Verder hebben deze mensen over het algemeen vaak een goed ontwikkeld analytisch vermogen. Zij bekijken zaken vanuit verschillende perspectieven. Daarnaast beschikken deze mensen vaak over een goede zelfkennis, ze bekijken hun eigen presteren ook vanuit verschillende visies.

Zwakke punten
Wanneer er teveel wordt geoordeeld, kan dit demotivatie oproepen. Dit gebeurt met name dan bij anderen. Deze mensen oordelen dan overal over, ook wanneer het hen niet wordt gevraagd. Dit kan zorgen voor onderlinge irritaties. Als laatste kunnen deze mensen hun eigen oordeel op nummer één zetten, hierdoor kan het zijn dat de omgeving zich achtergesteld voelt.

Vaardigheden Kredietbeoordelaar

  • Zorgvuldigheid
  • Oog voor detail
  • Nauwkeurigheid
  • Gestructureerd werken
  • Accuratesse
  • Analyseren
  • Systematisch denken
  • Problemen vanuit verschillende oogpunten bekijken
  • Betrouwbaarheid
  • Consequent handelen
  • Loyaliteit
  • Analytisch vermogen
  • Inlevingsvermogen
  • Logisch redeneren
Bekijk meer Bekijk minder

Wat voor persoonlijkheid heeft een Kredietbeoordelaar nodig? 

Een Kredietbeoordelaar moet loyaal en verantwoordelijk zijn. Omdat de beoordeling grote consequenties kan hebben voor een ban, bedrijf of overheid, rust op de schouders van een Kredietbeoordelaar een zware last. Een lage waardering kan het einde betekenen van een daarvoor nog gezond bedrijf.

Een Kredietbeoordelaar moet tevens een perfectionist zijn. Betrouwbaarheid en ordelijkheid zijn vereisten als het om de financiële toekomst gaat van een onderneming of land.


Eigenschappen Kredietbeoordelaar

  • Punctueel
  • Trouw
  • Integriteit
  • Idealistisch
  • Gedisciplineerdheid



Wat zijn de baankansen voor een Kredietbeoordelaar?

Het arbeidsmarktperspectief voor een Kredietbeoordelaar is over het algemeen goed. Men dient wel de juiste papieren te bezitten en op de hoogte te blijven van de laatste ontwikkelingen.

Naarmate de Kredietbeoordelaar meer ervaring heeft en een groter netwerk, kan hij of zij meer verantwoordelijkheden krijgen. Hij of zij wordt dan bijvoorbeeld op grotere en/of belangrijkere projecten gezet of gaat leidinggeven aan een financieel team.

De actuele kans op werk voor een Kredietbeoordelaar

Het beroep Kredietbeoordelaar is onderdeel van de beroepsfamilie Adviseurs subsidies, kredieten en leningen. De kans op werk voor de beroepsfamilie Adviseurs subsidies, kredieten en leningen is in de huidige periode zeer goed

Huidige aantal vacatures

0

Baankans Kredietbeoordelaar

logo uwv

Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen


Doorgroei mogelijkheden Kredietbeoordelaar

Het beroep Kredietbeoordelaar is onderdeel van de beroepsfamilie Adviseurs subsidies, kredieten en leningen.


Waar werkt een Kredietbeoordelaar?

Een Kredietbeoordelaar werkt bijvoorbeeld bij een groot bedrijf als Standard & Poor’s, Moody’s of Fitch. Hij kan ook werkzaam zijn bij een (kleine) bank. 


Met wie werkt een Kredietbeoordelaar samen? 

Een Kredietbeoordelaar werkt samen met zijn directe leidinggevende, collega Kredietbeoordelaars, het hoofd van de financiële afdeling, Accountants en Econometristen.


  • Directe leidinggevende
  • Collega Kredietbeoordelaars
  • Hoofd financiële afdeling
  • Accountants
  • Econometristen
Kredietbeoordelaar

Verwante beroepen Kredietbeoordelaar:

Accountant
Salaris: €2800 tot €9000
Opleiding: HBO WO
Baankans: Zeer goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Kredietanalist
Salaris: €3500 tot €5000
Opleiding: HBO WO
Baankans: Zeer goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Econometrist
Salaris: €2800 tot €5000
Opleiding: WO
Baankans: Zeer goed

Baankans

Dus je wilt misschien wel werken als %1$s? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je %1$s wilt worden. Informatie over omscholing, wat je gaat doen als %1$s, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.

Alles over het beroep Kredietbeoordelaar in één oogopslag

Persoonstype:

Netwerk:

  • Directe leidinggevende
  • Collega Kredietbeoordelaars
  • Hoofd financiële afdeling
  • Accountants
  • Econometristen

Opleidingsniveau:

Salarisindicatie:

  • Van €3000 tot €4300

Baankans:

Aantal vacatures:

0

Aantal opleidingen:

Baankans

Huidige aantal vacatures

0



Zoek een ander beroep

Bekijk ook

Ga direct naar