Muziekprogrammeur: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Muziekprogrammeur: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Muziekprogrammeur? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Muziekprogrammeur wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Muziekprogrammeur, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Muziekprogrammeur
Vacatures Muziekprogrammeur
Vacatures laden...
Wat is een Muziekprogrammeur?
De Muziekprogrammeur programmeert concerten en muziekoptredens in het theater, poppodium, festival of concertgebouw waar hij werkzaam is.
De Muziekprogrammeur is werkzaam in een theater, poppodium, festival of concertgebouw. Hij is verantwoordelijk voor het programmeren van muziekoptredens en concerten op de locatie waar hij werkzaam is. Deze concerten kunnen verschillen van rockconcerten tot jazzconcerten of concerten van klassieke muzikanten. De Muziekprogrammeur kijkt welke soort concerten het beste passen op de plek waar hij werkzaam is, kijkt wat er actueel en populair is en kijkt naar de behoeften van de bezoekers. Ook kijkt hij naar wat er technisch gezien mogelijk is. Naar aanleiding daarvan gaat hij muziekgroepen, bands en muzikanten boeken.
De Muziekprogrammeur onderhoudt goede contacten met verschillende impresario's en boekingskantoren, maakt afspraken over partages (of maakt andere financiële afspraken), maakt een begroting en kijkt vanuit de begroting en zijn budget naar de tarieven van de artiesten en impresario's zodat hij kan zien wie hij kan programmeren en welke artiesten onbetaalbaar of onhaalbaar zijn. Ook zal de Muziekprogrammeur programmabladen en seizoensbrochures samenstellen en laten verspreiden en publiek werven door middel van reclamecampagnes of e-mails.
De Muziekprogrammeur is verantwoordelijk voor het programmeren van een leuke en interessante concertagenda voor het theater, poppodium, concertgebouw of festival waar hij werkzaam is. Hij heeft verstand van muziek (en affiniteit met muziek) en weet wat er speelt binnen de muziekwereld. Hij houdt zijn kennis op peil en gaat ook bij nieuwe bandjes kijken om te zien of er eventueel mogelijkheden zijn om deze te programmeren.
Past het beroep Muziekprogrammeur bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?
Vacatures laden...
Vacatures Muziekprogrammeur per niveau
Vacatures Muziekprogrammeur per stad
Vacatures Muziekprogrammeur Alkmaar
Vacatures Muziekprogrammeur Almelo
Vacatures Muziekprogrammeur Almere
Vacatures Muziekprogrammeur Alphen aan den Rijn
Vacatures Muziekprogrammeur Amersfoort
Vacatures Muziekprogrammeur Amstelveen
Vacatures Muziekprogrammeur Amsterdam
Vacatures Muziekprogrammeur Apeldoorn
Vacatures Muziekprogrammeur Arnhem
Vacatures Muziekprogrammeur Assen
Vacatures Muziekprogrammeur Bergen op Zoom
Vacatures Muziekprogrammeur Breda
Vacatures Muziekprogrammeur Capelle aan den IJssel
Vacatures Muziekprogrammeur Delft
Vacatures Muziekprogrammeur Den Bosch
Vacatures Muziekprogrammeur Den Haag
Vacatures Muziekprogrammeur Den Helder
Vacatures Muziekprogrammeur Deventer
Vacatures Muziekprogrammeur Doetinchem
Vacatures Muziekprogrammeur Dordrecht
Vacatures Muziekprogrammeur Ede
Vacatures Muziekprogrammeur Eindhoven
Vacatures Muziekprogrammeur Emmen
Vacatures Muziekprogrammeur Enschede
Vacatures Muziekprogrammeur Gouda
Vacatures Muziekprogrammeur Groningen
Vacatures Muziekprogrammeur Haarlem
Vacatures Muziekprogrammeur Haarlemmermeer
Vacatures Muziekprogrammeur Heerlen
Vacatures Muziekprogrammeur Helmond
Vacatures Muziekprogrammeur Hengelo
Vacatures Muziekprogrammeur Hilversum
Vacatures Muziekprogrammeur Hoogeveen
Vacatures Muziekprogrammeur Hoorn
Vacatures Muziekprogrammeur Katwijk
Vacatures Muziekprogrammeur Leeuwarden
Vacatures Muziekprogrammeur Leiden
Vacatures Muziekprogrammeur Lelystad
Vacatures Muziekprogrammeur Maastricht
Vacatures Muziekprogrammeur Middelburg
Vacatures Muziekprogrammeur Nieuwegein
Vacatures Muziekprogrammeur Nijmegen
Vacatures Muziekprogrammeur Oss
Vacatures Muziekprogrammeur Purmerend
Vacatures Muziekprogrammeur Roermond
Vacatures Muziekprogrammeur Roosendaal
Vacatures Muziekprogrammeur Rotterdam
Vacatures Muziekprogrammeur Schiedam
Vacatures Muziekprogrammeur Spijkenisse
Vacatures Muziekprogrammeur Terneuzen
Vacatures Muziekprogrammeur Tilburg
Vacatures Muziekprogrammeur Utrecht
Vacatures Muziekprogrammeur Veenendaal
Vacatures Muziekprogrammeur Venlo
Vacatures Muziekprogrammeur Vlaardingen
Vacatures Muziekprogrammeur Westland
Vacatures Muziekprogrammeur Zaanstad
Vacatures Muziekprogrammeur Zeist
Salarisschaal Muziekprogrammeur
Wat verdient een Muziekprogrammeur?
De Muziekprogrammeur verdient tussen de €2000,- en €3100,- bruto per maand, afhankelijk van het poppodium, theater, festival of concertgebouw waar hij werkzaam is en het aantal jaren werkervaring.
Meer weten over het salaris Muziekprogrammeur
Hoe word je een Muziekprogrammeur?
De Muziekprogrammeur heeft kan opleiding Muziek of Muziekmanagement (HBO), Kunsten, Cultuur en Media (WO) of Muziekwetenschap hebben gevolgd alhoewel er voor dit beroep niet een specifiek diploma is vereist; affiniteit met muziek en verstand van programmeren is vooral belangrijk.
Opleidingen, cursussen en trainingen tot Muziekprogrammeur
Er zijn geen opleidingen Muziekprogrammeur aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Muziekprogrammeur in werkt
Bekijk alle opleidingen Kunst & Cultuur & EntertainmentOmscholen tot Muziekprogrammeur
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Muziekprogrammeur. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Muziekprogrammeur
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Muziekprogrammeur
Als je Muziekprogrammeur wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Muziekprogrammeur zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Muziekprogrammeur
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Wat doet een Muziekprogrammeur?
Competenties Muziekprogrammeur
Een Muziekprogrammeur heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Steekwoorden: analytisch vermogen, initiatief ontplooien, inzicht in omgeving, inlevingsvermogen
Omschrijving
Deze personen lopen vaak voorop en herkennen situaties. Ze weten vervolgens hoe ze deze het beste kunnen aanpakken. Deze personen leggen verbanden tussen verleden, heden en proberen hier in de toekomst op in te spelen.
Sterke punten
Deze personen hebben over het algemeen een sterk ontwikkeld analytisch vermogen. Ze leggen verbanden en scheiden hoofd- en bijzaken. Daarnaast nemen deze personen vaak initiatief en proberen ze zich in te leven in de situatie en andere personen.
Zwakke punten
Doordat deze personen veel van te voren weren, kan ze voorspelbaar overkomen. Door sommige mensen wordt dit als saai ervaren. Verder kan deze competentie de creativiteit beperken. Doordat veel zaken van tevoren vast liggen, is er minder ruimte voor creatieve oplossingen.
Steekwoorden: beslissingen, argumenten, overtuigen, durf
Omschrijving
Deze personen durven beslissingen te nemen. Dit doen ze bijvoorbeeld door een bepaalde actie uit te voeren of een regel in te stellen. Deze besluitvaardige personen stellen hun beslissingen niet uit tot ze alle informatie hebben, zij proberen zo snel mogelijk de knoop door te maken. Bij eventuele consequenties kan hij terugkomen op de beslissing en een andere keuze maken. De persoon weet de beslissingen op een goede manier te onderbouwen.
Sterke punten
Deze personen weten anderen te overtuigen van hun besluit, ze gebruiken hierbij verschillende argumenten die passen bij hun standpunt. Voor het nemen van besluiten is lef nodig, hierover beschikt deze besluitvaardige persoon dan ook.
Zwakke punten
Aan het nemen van beslissingen zitten risico’s en deze risico’s kunnen gevolgen hebben. Op het moment dat deze persoon te snel teveel beslissingen neemt, kan hij roekeloos worden en zijn oog voor het resultaat verliezen. Het is dan ook van belang dat deze persoon op het juiste moment de juiste beslissing neemt en goed nadenkt over de voor- en nadelen ervan.
Steekwoorden: durf, lateraal denken, initiatief, verfrissend
Omschrijving
Bij een project of opdracht is het handig om er een creatieveling bij te hebben. Deze mensen komen vaak met verfrissende ideeën input. Wanneer werkzaamheden vastlopen, kan deze creatieveling met goede oplossingen komen. Creatievelingen kunnen omspringen met veranderende omstandigheden op de werkvloer.
Sterke punten
Deze mensen zijn goed in out-of-the-box denken, zij kunnen vaste patronen of ideeën loslaten en komen met een compleet nieuw perspectief. Deze mensen hebben vaak lef en zijn initiatiefrijk. Zij komen vaak zelf met andere oplossingen.
Zwakke punten
Creatieve mensen hebben vaak veel verschillende ideeën, maar dit kunnen er ook teveel zijn. Deze mensen kunnen dan ook vaker nogal chaotisch overkomen. Hun ideeën bestaan voor het overgrote deel uit losse flodders en duidelijkheid ontbreekt dan. Deze mensen hebben vaak wel een goede sfeer of inspiratie nodig. Ontbreekt het hieraan, dan kan de creatieveling nog weleens vastlopen. Bepaalde creatievelingen kunnen erg eigenwijs zijn, zij hebben dan het idee dat hun plan het beste is.
Steekwoorden: inzicht in omgeving, overtuigen, motiveren, onderhandelen
Omschrijving
Deze mensen luisteren goed naar andere mensen. Ze zijn oprecht geïnteresseerd en willen anderen graag helpen. Ze zijn overal van op de hoogte en hebben dus overzicht. Ook luisteren deze mensen goed naar de taken die zij krijgen toegewezen en voeren deze daarom meestal goed uit.
Sterke punten
Goede luisteraars stellen vaak goede vragen of geven feedback op de verkregen informatie. Daarnaast kunnen zij met de verkregen informatie anderen overtuigen en eventueel onderhandelen over verschillende zaken. Een goede luisteraar houdt ook rekening met de dingen die juist niet worden gezegd, de zogenaamde non-verbale communicatie. Ook hier kan hij informatie uithalen.
Zwakke punten
Goed luisteren betekent niet dat je niets mag zeggen. Mensen die alleen maar luisteren kunnen verlegen of teruggetrokken overkomen. Sommige mensen luisteren enkel om dingen voor elkaar te krijgen, zij proberen hun voordeel te doen met de informatie die ze krijgen. Het ontbreekt hen dan aan oprechte interesse.
Steekwoorden: analytisch vermogen, structureel, zelfkennis, visie
Omschrijving
Deze mensen kunnen zuiver en helder redeneren. Deze personen houden rekening met feiten en gebruiken verschillende perspectieven om een oordeel te vormen over bijvoorbeeld een werksituatie. Daarnaast beoordelen zij bijvoorbeeld de haalbaarheid en de planning van een opdracht.
Sterke punten
Deze mensen zijn vaak erg gestructureerd en scheiden dan ook de hoofd- van de bijzaken. Verder hebben deze mensen over het algemeen vaak een goed ontwikkeld analytisch vermogen. Zij bekijken zaken vanuit verschillende perspectieven. Daarnaast beschikken deze mensen vaak over een goede zelfkennis, ze bekijken hun eigen presteren ook vanuit verschillende visies.
Zwakke punten
Wanneer er teveel wordt geoordeeld, kan dit demotivatie oproepen. Dit gebeurt met name dan bij anderen. Deze mensen oordelen dan overal over, ook wanneer het hen niet wordt gevraagd. Dit kan zorgen voor onderlinge irritaties. Als laatste kunnen deze mensen hun eigen oordeel op nummer één zetten, hierdoor kan het zijn dat de omgeving zich achtergesteld voelt.
Steekwoorden: doorzetters, zorgvuldig, eigenwijs, ambitieus
Omschrijving
Bij deze mensen staat het resultaat centraal. Zij spannen zich in om dit resultaat te behalen. Zij laten zich niet van de wijs brengen door extra werk, tegenvallers of tijdsdruk. Onderweg weten ze problemen op te lossen en daarbij het resultaat voor ogen te houden.
Sterke punten
Deze mensen gaan net zo lang door totdat ze hun doel behaald hebben. Ze werken accuraat en zorgvuldig. Deze mensen hebben vaak ook veel discipline en doorzettingsvermogen, ze voelen zich goed wanneer het beoogde doel behaald is. Deze personen hebben een bepaalde mate van prestatiedrang, hierdoor kunnen ze zowel zichzelf als anderen goed motiveren.
Zwakke punten
De manier waarop deze mensen tot het resultaat komen is niet zo belangrijk. Hierdoor kunnen er wel fouten gemaakt worden. Andere mensen kunnen door deze persoon ook benadeeld worden. Deze resultaatgerichte mensen zijn teveel met het resultaat bezig, zodat ze hun omgeving vergeten. Maar ook bij henzelf kan de prestatiedrang leiden tot problemen. Zij willen zo graag presteren dat ze een verhoogd risico lopen op bijvoorbeeld een burn-out.
Vaardigheden Muziekprogrammeur
- Analytisch vermogen
- Initiatief ontplooien
- Inzicht in omgeving
- Inlevingsvermogen
- Logisch redeneren
- Beslissingen nemen
- Afwegen
- Prioriteiten stellen
- Nieuwe oplossingen bedenken
- Buiten kaders denken
- Durf
- Luistervaardigheid
- Belangstelling hebben
- Vragen stellen
- Doelgericht werken
- Doorzettingsvermogen
- Ambitie
Wat voor persoonlijkheid heeft een Muziekprogrammeur nodig?
De Muziekprogrammeur is een waarnemer. Hij houdt de actuele ontwikkelingen binnen de muziekwereld nauwgezet bij, gaat bij muziekgroepen en bandjes kijken en soort erg door goed waar te nemen voor dat hij weet wat er speelt en wat er bij hem in het theater, concertgebouw, festival of poppodium past.
Daarnaast is de Muziekprogrammeur een perfectionist en een levensgenieter. Hij wil elk nieuw jaar de beste concertagenda mogelijk samenstellen en rust niet voordat hij de bands die hij wil hebben voor een goede prijs heeft geboekt. Daarnaast heeft hij van zijn hobby zijn beroep gemaakt en geniet hij van het beroep dat hij heeft.
Wat voor persoonlijkheidstype is de levensgenieter? De levensgenieter heeft een opvallende persoonlijkheid. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De levensgenieter is erg optimistisch, en kan dit optimisme goed op anderen overbrengen door overtuigend, en vooral ook veel, te praten. Hij zit vol nieuwe ideeën en potentiële toekomstvisies. Ook is hij actief en innovatief. Hij kan anderen goed motiveren en overtuigen van zijn eigen ideeën en snel schakelen tussen onderwerpen en projecten.
Zwakke eigenschappen
Een levensgenieter kan niet tegen routine. Hij is niet goed in dingen afmaken en hij rent weg van emoties en plichten. Grenzen moet je een levensgenieter dan ook vooral niet op willen leggen.
Omgang
Een levensgenieter is uiterst goed gezelschap. Hij is grappig en intrigerend en kan veel fascinerende verhalen vertellen. Het moet alleen niet te serieus worden, want dan rent de levensgenieter weg.
Wat voor persoonlijkheidstype is de perfectionist? Voor de perfectionist is het niet gauw goed. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De perfectionist is integer, idealistisch en gedisciplineerd. Hij is een streber. De hoge eisen die een perfectionist zichzelf stelt vertalen zich naar sterke, rechtvaardige keuzes en nauwkeurig beredeneerde eindresultaten. Als de perfectionist zich ergens voor inzet, dan is dat ook volledig.
Zwakke eigenschappen
De perfectionist kan dwangmatig werken en snel gefrustreerd raken als iets tegenzit.
Verder is de perfectionist erg gespannen en kan zo in de eigen denkbeelden vast komen te zitten.
Omgang
In de samenwerking met anderen is de perfectionist vaak inflexibel en veeleisend. De sociale omgang verloopt dus stroef.
Wat voor persoonlijkheidstype is de waarnemer?
De waarnemer ziet vaak de details die een ander niet kent. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De waarnemer is vaak specialist op een bepaald vakgebied en bezit daarmee veel en diepgaande kennis over zaken. Ook heeft hij een sterke motivatie om te werken en is hij analytisch, eerlijk en intellectueel. De waarnemer kan goed hoofd- en bijzaken scheiden. Tevens is de waarnemer door diens onafhankelijke, afstandelijke natuur goed in het houden van geheimen en is hij objectief.
Zwakke eigenschappen
De waarnemer is door diens persoonlijkheid slecht in het onderhouden van menselijk contact en persoonlijke relaties. Door de nadruk op het intellectuele, is het moeilijk voor de waarnemer om spontane dingen te doen. De waarnemer kan dus ook gesloten en afstandelijk zijn.
Omgang
De waarnemer is goed in luisteren, en sterk als het gaat om het eigen vakgebied. Verder is het moeilijk voor een waarnemer om met anderen te praten. Hij heeft ook meestal geen behoefte om over zogenaamde “onbenulligheden” te praten. Conflicten worden vermeden.
Eigenschappen Muziekprogrammeur
- Optimisme
- Energiek
- Vindingrijkheid
- Idealistisch
- Gedisciplineerdheid
- Punctueel
- Waarnemendheid
- Gedetailleerdheid
- Leergierigheid
Wat zijn de baankansen voor een Muziekprogrammeur?
Het arbeidsmarktperspectief voor de Muziekprogrammeur is laag. Om als Muziekprogrammeur aan de slag te gaan is het belangrijk dat je jezelf eerst bewijst en omhoog werkt binnen de muziekwereld. Ook de bezuinigingen maken het er de laatste jaren niet makkelijker op; mede door de bezuinigingen werken de meeste concertgebouwen, theaters, poppodia al jaren met de vaste muziekprogrammeurs en zijn zij minder snel geneigd nieuwe mensen een kans te bieden om zich te bewijzen. Alleen de Muziekprogrammeur met doorzettingsvermogen maakt daardoor nog kans op een baan. Wel kan de Muziekprogrammeur zijn werkterrein verbreden door ook werkzaam te zijn in café's of discotheken. Zie voor meer informatie daarover het beroep muziekprogrammeur.
Doorgroei mogelijkheden Muziekprogrammeur
Het beroep Muziekprogrammeur is onderdeel van de beroepsfamilie Theater-/muziekprogrammeurs en artiestenmakelaars.
Verwante beroepen Muziekprogrammeur
Mogelijke specialisaties voor een Muziekprogrammeur
Doorgroei beroepen voor een Muziekprogrammeur
Veilinghouder bloemen, groente en fruit
Veilinghouder roerende goederen
registerveilinghouder automobielen en classic cars
registerveilinghouder boeken, prenten en tekeningen
registerveilinghouder horeca-inventarissen
registerveilinghouder kunst, antiek en inboedelgoederen
registerveilinghouder levende have paarden en pony's
registerveilinghouder machines en bedrijfsinventarissen
registerveilinghouder postzegels, munten, penningen, papiergeld en oude effecten
registerveilinghouder roerende goederen
registerveilinghouder schepen, binnenvaartuigen
registerveilinghouder slachthuis- en vleesverwerkende industrie
registerveilinghouder speelgoed
Veilingmeester bloemen, groente en fruit
Veilingmeester roerende goederen
Bedrijfsleider / ondernemer veilinghuis
bedrijfsleider/ondernemer veilingbureau
Waar werkt een Muziekprogrammeur?
De Muziekprogrammeur werkt in een theater, muziekpodia, festival of concertgebouw.
Met wie werkt een Muziekprogrammeur samen?
Het netwerk van de Muziekprogrammeur bestaat uit de mensen uit/van het theater, poppodium, festival of concertgebouw waar hij werkzaam is, impresario's en boekingskantoren, de bezoekers van concerten en mensen uit de muziekwereld (waaronder de bands en muzikanten).
- Mensen uit/van het theater, poppodium, muziekpodium, festival of concertgebouw
- Impresario's en boekingskantoren
- Bezoekers
- Mensen uit de muziekwereld
Verwante beroepen Muziekprogrammeur:
Opleiding: WO
Baankans: Onbekend
Baankans
Opleiding: HBO
Baankans: Onbekend
Baankans
Alles over het beroep Muziekprogrammeur in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Persoonstype:
Netwerk:
- Mensen uit/van het theater, poppodium, muziekpodium, festival of concertgebouw
- Impresario's en boekingskantoren
- Bezoekers
- Mensen uit de muziekwereld
Salarisindicatie:
- Van €2000 tot €3100