HR Adviseur: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
HR Adviseur: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als HR Adviseur? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je HR Adviseur wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als HR Adviseur, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als HR Adviseur
Vacatures HR Adviseur
Vacatures laden...
Wat is een HR Adviseur?
De HR Adviseur houdt zich bezig met het personeelsbeleid (Human Resource Management) en het organisatiebeleid van een organisatie. Hier vallen verschillende taken onder. De HR Adviseur heeft een adviserende functie naar het management en een leidinggevende met betrekking tot het personeels- en organisatiebeleid. Hieronder valt het advies geven met betrekking op ontwikkelingen van medewerkers, werving en selectie, functioneringsgesprekken en beoordelingen en salarissen.
De HR Adviseur houdt zicht ook bezig met conflictregulering en conflictbemiddeling. Vooral de conflicten tussen managers en medewerkers hebben zijn aandacht.
Naast deze werkzaamheden heeft de HR Adviseur ook een aantal administratieve taken op personeelsafdeling. Hieronder valt het administreren van en rapporteren over personeelsinformatie.
Uiteindelijk kan de HR Adviseur gezien worden als coach, bemiddelaar, intermediar, informatiepunt en regelaar.
Past het beroep HR Adviseur bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?
Vacatures laden...
Salarisschaal HR Adviseur
Wat verdient een HR Adviseur?
Het gemiddelde salaris van een HR Adviseur in Nederland ligt tussen de € 3.000 en € 4.600 per maand, afhankelijk van ervaring en kennis. Een Senior HR Adviseur kan tot € 5.000 verdienen.
Dit salaris geldt bij een 40-urige werkweek. Bekijk ook Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een HR Adviseur, of het salaris per ervaringsniveau.
Meer weten over het salaris HR Adviseur
Hoe word je een HR Adviseur?
De opleiding die het best aansluit bij de functie HR Adviseur is de opleiding Personeel en Arbeid (HBO) Deze opleiding duurt vier jaar. Naast deze opleiding is voor deze functie meestal minimaal drie jaar werkervaring vereist in een relevante functie.
Opleidingen HR Adviseur
Interesse en Motivatie HR Adviseur
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Competenties HR Adviseur
Een HR Adviseur heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Vaardigheden HR Adviseur
- Luistervaardigheid
- Inlevingsvermogen
- Feedback geven
- Stimuleren
- Belangstelling hebben
- Vragen stellen
- Analytisch vermogen
- Logisch redeneren
- Resultaatgerichtheid
- Argumentatiekracht
- Respectvol
- Gevoeligheid
- Integriteit
- Zelfbeheersing
- Bemiddelingskracht
- Betrouwbaarheid
- Consequent handelen
- Loyaliteit
- Luisteren
- Analyseren
- Verbanden leggen
- Sensitiviteit
- Harmonie creëren
- Gezamenlijk resultaat bereiken
Wat voor persoonlijkheid heeft een HR Adviseur nodig?
De HR Adviseur moet zorgen voor een goede link tussen de werkgever en werknemer en moet conflicten zien te verhelpen of voorkomen. De HR Adviseur moet zorgen dat beide partijen tevreden zijn met het personeels- en organisatiebeleid. De HR Adviseur kan daardoor gezien worden als een bemiddelaar tussen twee partijen in het bedrijf (Bemiddelaar).
De HR Adviseur geeft advies aan management en leidinggevende met betrekking tot verschillende zaken binnen de organisatie. Ook is de HR Adviseur een ander soort gever, hij cijfert zichzelf weg, om daarmee het beste resultaat voor andere partijen binnen het bedrijf te bereiken. Hiermee probeert hij conflicten te voorkomen (Gever).
Eigenschappen HR Adviseur
- Empathie
- Diplomatiek
- Zorgzaamheid
- Behulpzaamheid
- Vriendelijkheid
Wat zijn de baankansen voor een HR Adviseur?
Tachtig procent van de afgestudeerde studenten Personeel en Arbeid vind binnen een jaar een baan, meestal op opleidingsniveau (HBO). Na een aantal jaar werken is een baan als HR adviseur voor deze afgestudeerden haalbaar.
Doorgroeimogelijkheden voor specifiek het beroep HR Adviseur zijn er ook. Een HR Adviseur begint meestal met veel administratieve taken en minder verantwoordelijkheden. Deze functie wordt een Junior HR Adviseur genoemd. Na een periode gewerkt te hebben en ervaring op gedaan te hebben met het werk, kan de Junior HR Adviseur doorgroeien tot een Senior HR Adviseur. Dit houdt in dat de HR Adviseur dan het beroep geheel uit gaat oefenen en meer verantwoordelijkheid krijgt. Het salaris stijgt dan vaak mee en de administratieve taken vallen vaak weg.
De actuele kans op werk voor een HR Adviseur
Het beroep HR Adviseur is onderdeel van de beroepsfamilie Specialisten arbeid, loopbaanontwikkeling en personeelszaken. De kans op werk voor de beroepsfamilie Specialisten arbeid, loopbaanontwikkeling en personeelszaken is in de huidige periode goed
Baankans HR Adviseur
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Waar werkt een HR Adviseur?
Voor een HR Adviseur is het mogelijk om binnen een profit en non-profit organisatie te opereren. In beide sectoren is namelijk sprake van personeelsbeleid.
Met wie werkt een HR Adviseur samen?
De HR Adviseur heeft een adviserende functie ten aanzien van het management en de leidinggevenden binnen het bedrijf en heeft hierdoor intensief contact met deze partijen. Daarnaast heeft hij intensief contact met de werknemers omdat hij zich bezighoudt met het personeelsbeleid binnen het bedrijf. Ook conflictregulering hierbij een grote rol. De HR Adviseur probeert conflicten tussen werkgever en werknemers te reguleren en onderhoudt intensief contact met beide partijen. Bij conflictregulering wordt door de werknemers vaak een vakbond ingeschakeld. Zodoende heeft de HR Adviseur vaak contact met verschillende vakbonden.
Alles over het beroep HR Adviseur in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Persoonstype:
Netwerk:
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van €3000 tot €5000