Floormanager Speelautomaten: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Floormanager Speelautomaten: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Floormanager Speelautomaten? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Floormanager Speelautomaten wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Floormanager Speelautomaten, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Floormanager Speelautomaten
- Wat doet een Floormanager Speelautomaten
- Salaris Floormanager Speelautomaten
- Vacatures Floormanager Speelautomaten
- Doorgroeien als Floormanager Speelautomaten
- Opleidingen Floormanager Speelautomaten
- Omscholen tot Floormanager Speelautomaten
- Hoe word je Floormanager Speelautomaten
- Competenties Floormanager Speelautomaten
- Persoonstypen Floormanager Speelautomaten
Vacatures Floormanager Speelautomaten
Vacatures laden...
Wat is een Floormanager Speelautomaten?
Als Floormanager Speelautomaten ben je werkzaam in een casino. Meer specifiek werk je op de afdeling van de speelautomaten en je voornaamste functie is gastheer zijn. De bedoeling is dus dat jij als Floormanager Speelautomaten de gasten op de juiste wijze weet te ontvangen en dat je op professionele en vriendelijke wijze met de gasten omgaat. Je helpt hen bij het omgaan met de machines en verstrekt andere informatie wanneer nodig. Daarnaast zul je veel in contact staan met onder andere de bediening en de beveiliging. Je coördineert de werkzaamheden op de afdeling en zal dergelijke medewerkers dus aansturen.
Algemene managementtaken die de Floormanager kan hebben zijn het maken van werkroosters, aannemen van personeel en voeren van functioneringsgesprekken. Verder ziet hij toe op het functioneren van de machines en schakelt hij in geval van defecten reparateurs in. De Floormanager Speelautomaten rapporteert resultaten van de afdeling speelautomaten aan hoger management.
De Floormanager moet volgens protocollen optreden als er problemen ontstaan. Hij kan te maken krijgen met diefstal, maar ook met slechte verliezers of gokverslaafden die verwijderd moeten worden. Dit zijn echter uitzonderingen. Het belangrijkste is dat klanten met een tevreden gevoel de deur uitgaan.
Past het beroep Floormanager Speelautomaten bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?
Vacatures laden...
Vacatures Floormanager Speelautomaten per niveau
Vacatures Floormanager Speelautomaten per stad
Vacatures Floormanager Speelautomaten Alkmaar
Vacatures Floormanager Speelautomaten Almelo
Vacatures Floormanager Speelautomaten Almere
Vacatures Floormanager Speelautomaten Alphen aan den Rijn
Vacatures Floormanager Speelautomaten Amersfoort
Vacatures Floormanager Speelautomaten Amstelveen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Amsterdam
Vacatures Floormanager Speelautomaten Apeldoorn
Vacatures Floormanager Speelautomaten Arnhem
Vacatures Floormanager Speelautomaten Assen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Bergen op Zoom
Vacatures Floormanager Speelautomaten Breda
Vacatures Floormanager Speelautomaten Capelle aan den IJssel
Vacatures Floormanager Speelautomaten Delft
Vacatures Floormanager Speelautomaten Den Bosch
Vacatures Floormanager Speelautomaten Den Haag
Vacatures Floormanager Speelautomaten Den Helder
Vacatures Floormanager Speelautomaten Deventer
Vacatures Floormanager Speelautomaten Doetinchem
Vacatures Floormanager Speelautomaten Dordrecht
Vacatures Floormanager Speelautomaten Ede
Vacatures Floormanager Speelautomaten Eindhoven
Vacatures Floormanager Speelautomaten Emmen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Enschede
Vacatures Floormanager Speelautomaten Gouda
Vacatures Floormanager Speelautomaten Groningen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Haarlem
Vacatures Floormanager Speelautomaten Haarlemmermeer
Vacatures Floormanager Speelautomaten Heerlen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Helmond
Vacatures Floormanager Speelautomaten Hengelo
Vacatures Floormanager Speelautomaten Hilversum
Vacatures Floormanager Speelautomaten Hoogeveen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Hoorn
Vacatures Floormanager Speelautomaten Katwijk
Vacatures Floormanager Speelautomaten Leeuwarden
Vacatures Floormanager Speelautomaten Leiden
Vacatures Floormanager Speelautomaten Lelystad
Vacatures Floormanager Speelautomaten Maastricht
Vacatures Floormanager Speelautomaten Middelburg
Vacatures Floormanager Speelautomaten Nieuwegein
Vacatures Floormanager Speelautomaten Nijmegen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Oss
Vacatures Floormanager Speelautomaten Purmerend
Vacatures Floormanager Speelautomaten Roermond
Vacatures Floormanager Speelautomaten Roosendaal
Vacatures Floormanager Speelautomaten Rotterdam
Vacatures Floormanager Speelautomaten Schiedam
Vacatures Floormanager Speelautomaten Spijkenisse
Vacatures Floormanager Speelautomaten Terneuzen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Tilburg
Vacatures Floormanager Speelautomaten Utrecht
Vacatures Floormanager Speelautomaten Veenendaal
Vacatures Floormanager Speelautomaten Venlo
Vacatures Floormanager Speelautomaten Vlaardingen
Vacatures Floormanager Speelautomaten Westland
Vacatures Floormanager Speelautomaten Zaanstad
Vacatures Floormanager Speelautomaten Zeist
Salarisschaal Floormanager Speelautomaten
Wat verdient een Floormanager Speelautomaten?
Als Floormanager Speelautomaten verdien je een vast salaris maar krijg je ook inkomsten uit de zogenaamde tronc. Dit is een percentage dat je uitbetaald krijgt uit de fooienpot. Naast deze fooi krijg je dus ook altijd een vast bedrag dat afhankelijk is van leeftijd en ervaring. De secundaire arbeidsvoorwaarden voor een Floormanager Speelautomaten zijn over het algemeen goed. Je hebt recht op een normaal aantal vakantiedagen en er is ook een vakantietoeslag geregeld. Eventueel wordt extra scholing vergoed.
Hoe word je een Floormanager Speelautomaten?
Om Floormanager te worden zijn opleidingen in de richting van management het meest geschikt. Een opleiding die uitermate geschikt is is de HBO Small Business en Retailmanagement. In deze opleiding leer je alle kneepjes van het vak en word je voorbereid op je werk als Floormanager. Er komen verschillende managementaspecten aan bod en je leert veel over de inhoudelijke structuur van de functie. Vaak zul je als je aan de slag gaat bij een casino de meer specifieke onderdelen van het vak leren en word je vaak ook wegwijs gemaakt in de wereld van speelautomaten.
Opleidingen, cursussen en trainingen tot Floormanager Speelautomaten
Er zijn geen opleidingen Floormanager Speelautomaten aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Floormanager Speelautomaten in werkt
Bekijk alle opleidingen Betting & GamingOmscholen tot Floormanager Speelautomaten
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Floormanager Speelautomaten. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Floormanager Speelautomaten
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Floormanager Speelautomaten
Als je Floormanager Speelautomaten wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Floormanager Speelautomaten zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Floormanager Speelautomaten
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Wat doet een Floormanager Speelautomaten?
Competenties Floormanager Speelautomaten
Een Floormanager Speelautomaten heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Steekwoorden: analytisch vermogen, initiatief ontplooien, inzicht in omgeving, inlevingsvermogen
Omschrijving
Deze personen lopen vaak voorop en herkennen situaties. Ze weten vervolgens hoe ze deze het beste kunnen aanpakken. Deze personen leggen verbanden tussen verleden, heden en proberen hier in de toekomst op in te spelen.
Sterke punten
Deze personen hebben over het algemeen een sterk ontwikkeld analytisch vermogen. Ze leggen verbanden en scheiden hoofd- en bijzaken. Daarnaast nemen deze personen vaak initiatief en proberen ze zich in te leven in de situatie en andere personen.
Zwakke punten
Doordat deze personen veel van te voren weren, kan ze voorspelbaar overkomen. Door sommige mensen wordt dit als saai ervaren. Verder kan deze competentie de creativiteit beperken. Doordat veel zaken van tevoren vast liggen, is er minder ruimte voor creatieve oplossingen.
Steekwoorden: bemiddelen, onderhandelen, overtuigen, voor zichzelf opkomen
Omschrijving
Deze personen proberen het goed te doen voor zichzelf en voor iemand anders. Per situatie bekijken assertieve mensen de voor- en nadelen voor beide partijen. In bepaalde situaties zullen deze personen eerder voor zichzelf opkomen en in andere situaties geven ze de ander zijn zin. Ze gaan confrontaties niet uit de weg en vinden het fijn om zo nu en dan wat tegengas te krijgen.
Sterke punten
Deze personen hebben lef nodig om voor zichzelf en een ander op te komen. Daarbij kunnen ze goed luisteren en anderen overtuigen. Ze geven de ander de ruimte om te praten en zullen zelf ook proberen iemand te overtuigen van hun standpunt.
Zwakke punten
In bepaalde situaties kunnen deze personen ervoor kiezen om hun gelijk te halen. Daarentegen kan het ook voorkomen dat deze personen bewust de ander zijn zin geven. Omdat dit niet vast staat, kan het zijn dat deze personen wispelturig overkomen.
Steekwoorden: zelfbewust, integriteit, beheersing, luisteren
Omschrijving
Deze personen herkennen en erkennen een conflict. Door te erkennen dat er een conflict is ontstaan, zetten zij de eerste stap om het conflict op te lossen. Ze bepalen wat de inhoud van het conflict is en hoe deze opgelost kan worden. Ze communiceren hierover met alle betrokken partijen en uiteindelijk zorgen ze ervoor dat het conflict op een nette manier wordt opgelost.
Sterke punten
Deze mensen zijn vaak integer. Tijdens een conflict proberen zij te allen tijde het moraal hoog te houden. Daarbij zijn ze onpartijdig en willen ze het beste resultaat behalen voor alle partijen. Deze personen kunnen vaak ook goed luisteren en overtuigen.
Zwakke punten
Het gevaar van conflictbeheersing is dat de personen die zich hiermee bezighouden als ‘meningloos’ worden bestempeld. Ze bemiddelen tijdens conflicten tussen meerdere partijen, maar nemen soms geen duidelijk standpunt in.
Steekwoorden: servicegericht, relatiegericht, luisteren, begripvol, helpend
Omschrijving
Mensen die beschikken over deze competentie kunnen goed inspelen op de verwachtingen en behoeften van klanten. Dit kunnen zowel uitgesproken als onuitgesproken behoeften zijn. Dit is dan ook aan deze persoon om dit uit te zoeken. Zij voelen zich betrokken bij de klant en zetten zich vaak voor 100% in voor deze klant. Tevens toont deze persoon respect naar de klant. Een bekend spreekwoord wat past bij deze competentie is ‘De klant is koning’. Verder weet deze persoon de verschillende groepen klanten en hun behoeften te onderscheiden.
Sterke punten
Een sterk punt van deze klantgerichte persoon is de betrokkenheid. Deze mensen zullen altijd actief op zoek gaan naar datgene wat de klant wilt hebben. Ze hebben inlevingsvermogen en kunnen goed luisteren. Daarnaast kunnen deze mensen meestal goed overtuigen.
Zwakke punten
Sommige klantgerichte mensen verliezen het resultaat uit het oog. Ze zijn zo gefocust op de klant, dat het resultaat wordt vergeten. Ook te veel willen kan een valkuil zijn voor deze mensen, ze willen dan zo graag helpen dat ze zich opdringen bij klanten. Of er zijn meerdere klanten en deze moeten lang wachten voordat ze geholpen worden.
Steekwoorden: samenwerken, resultaten, assertiviteit
Omschrijving
Goed samenwerken is bijdragen aan het samenwerkingsproces, de resultaten en de harmonie binnen een team. Deze personen willen niet alleen een goede bijdrage leveren aan de opdracht, maar ook aan de sfeer binnen het team. Onder deze competentie vallen verschillende aspecten: respect hebben voor andere groepsgenoten, elkaar helpen met taken en meedenken.
Sterke punten
Een sterk punt is dat deze personen vaak een goede mensenkennis hebben, zij kunnen anderen goed inschatten en houden daarbij het resultaat en de taken in het achterhoofd. Deze mensen zijn vaak assertief, zij houden hun persoonlijke doel en het doel van de ander goed in de gaten. Ook goed kunnen netwerken is te benoemen als sterk punt.
Zwakke punten
Mensen die teveel samenwerken, kunnen hun onafhankelijkheid verliezen. Ze vinden het moeilijk om nog alleen te werken, omdat ze altijd reactie/feedback krijgen van groepsgenoten. Ook zijn de relaties van deze mensen soms belangrijker dan de werkzaamheden. Het moet vooral gezellig zijn.
Vaardigheden Floormanager Speelautomaten
- Analytisch vermogen
- Initiatief ontplooien
- Inzicht in omgeving
- Uitdrukkingsvaardigheid
- Ontspannenheid
- Grenzen aangeven
- Integriteit
- Zelfbeheersing
- Bemiddelingskracht
- Vriendelijkheid
- Respectvol
- Dienstverlenendheid
- Sensitiviteit
- Harmonie creëren
- Gezamenlijk resultaat bereiken
Wat voor persoonlijkheid heeft een Floormanager Speelautomaten nodig?
Als Floormanger Speelautomaten is het belangrijk dat je gezaghebbend bent. Jij coördineert de werkzaamheden en je zult moeten zorgen dat alles in goede banen loopt. Verder kan het van belang zijn dat je direct bent, om te zorgen dat als problemen zich voordoen je gelijk in kunt grijpen en het duidelijk is wat je wilt (Baas).Daarnaast is het belangrijk dat je zelfverzekerd en gedreven bent. Dit zal je uitstralen en dat heeft meestal een positieve uitwerking op de klanten. Energiek zijn is ook een eigenschap, omdat je vaak lange diensten draait (Succesvolle werker).
Wat voor persoonlijkheidstype is de baas? De baas heeft een zeer karakteristieke persoonlijkheid. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De baas heeft een sterke uitstraling en een natuurlijk overmacht. Hij kan goed leidinggeven, is zelfstandig en kan goed tegen kritiek. Verder is de baas loyaal aan de mensen onder zich en is hij erg resultaatgericht. Hij deinst niet terug voor een uitdaging.
Zwakke eigenschappen
De baas kan te direct zijn tegenover werknemers, en zich snel kritisch of woedend opstellen zonder zelf de impact van diens acties door te hebben. Verder heeft de baas geen tollerantie voor zwakheid, vooral van zichzelf, en vaak ook geen geduld. Alles moet op zijn manier.
Omgang
De baas is charismatisch en indrukwekkend als gesprekspartner, maar ook erg direct en kritisch. Doordat de baas de eigen interesses als absoluut bestempelt, zorgt de baas soms ook onbedoeld voor veel conflict en paniek onder de werknemers.
Wat voor persoonlijkheidstype is de Succesvolle Werker?
De succesvolle werker wil je graag als personeel hebben. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De succesvolle werker is doelgericht, efficiënt, zelfverzekerd en motiverend. Ook is hij energiek, gedreven en optimistisch. Daardoor kan hij goed leiding geven. Hij richt zich op eenvoud. Als een probleem complex is, maakt hij het simpel en overzichtelijk.
Zwakke eigenschappen
De succesvolle werker kan narcistisch zijn en wil mislukkingen weg wensen, waardoor het probleem soms alleen maar zal verergeren. Hij kan kort door de bocht zijn en ongevoelig zijn tegenover collega's.
Omgang
In de omgang met anderen is de succesvolle werker erg strategisch. Dit kan motiverend werken, maar kan mensen ook angst aanjagen. Mensen worden door een succesvolle werker vaak gezien als middelen. In persoonlijke relaties is de succesvolle werker vaak recht-door-zee en accepterend, maar ook ongeduldig en geobsedeerd door werk.
Eigenschappen Floormanager Speelautomaten
- Zelfverzekerdheid
- Overwicht
- Gedrevenheid
- Enthousiasme
- Ondernemendheid
Wat zijn de baankansen voor een Floormanager Speelautomaten?
Over het arbeidsmarktperspectief van een Floormanager Speelautomaten is niet veel bekend. Het zal gemiddeld zijn. De doorgroeimogelijkheden van een Floormanager Speelautomaten zijn niet heel divers. Waarschijnlijk betreffen dit alleen de wat hogere managementfuncties in de casinowereld. Misschien zal hier dan wel een extra opleiding of cursus voor nodig zijn.
De actuele kans op werk voor een Floormanager Speelautomaten
Het beroep Floormanager Speelautomaten is onderdeel van de beroepsfamilie Croupiers en bookmakers. De kans op werk voor de beroepsfamilie Croupiers en bookmakers is in de huidige periode goed
Baankans Floormanager Speelautomaten
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Doorgroei mogelijkheden Floormanager Speelautomaten
Het beroep Floormanager Speelautomaten is onderdeel van de beroepsfamilie Croupiers en bookmakers.
Waar werkt een Floormanager Speelautomaten?
Als Floormanager Speelautomaten en gokkasten ben je werkzaam in een casino. Dit is een organisatie die gelegen is in de profitsector. Als Floormanager kun je ook in andere bedrijven aan de slag, zoals in een ander soort horecagelegenheid.
Met wie werkt een Floormanager Speelautomaten samen?
Als Floormanager Speelautomaten sta je regelmatig in contact met de croupiers en andere medewerkers op de vloer. Je overlegt over bepaalde dingen. Ook sta je veel in contact met de beveiliging om te zorgen dat alles onder controle is. Verder heb je vaak ook contact met de andere Floormanagers zoals de Floormanager Tafelspelen en overleg je met hen over verschillende dingen met betrekking tot het beleid op de vloer.
- Croupier
- Beveiliging
- Floormanager Tafelspelen
Verwante beroepen Floormanager Speelautomaten:
Opleiding: HBO
Baankans: Goed
Baankans
Alles over het beroep Floormanager Speelautomaten in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Persoonstype:
Netwerk:
- Croupier
- Beveiliging
- Floormanager Tafelspelen
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van onbekend