Security Administrator: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Security Administrator: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Security Administrator? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Security Administrator wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Security Administrator, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Security Administrator
- Wat doet een Security Administrator
- Salaris Security Administrator
- Vacatures Security Administrator
- Doorgroeien als Security Administrator
- Opleidingen Security Administrator
- Omscholen tot Security Administrator
- Hoe word je Security Administrator
- Competenties Security Administrator
- Persoonstypen Security Administrator
Vacatures Security Administrator
Vacatures laden...
Wat is een Security Administrator?
De Security Administrator is verantwoordelijk voor de logische toegangsbeveiliging en het beheer van een automatiseringssysteem. Pas als een systeem goed opgezet en beveiligd is begint de Security Administrator met het toekennen van privileges aan de gebruikers in het bedrijf. Elk personeelslid moet een eigen toegangscode toegekend krijgen en vaak moeten de medewerkers daarvoor persoonlijk langskomen, zodat de Security Administrator iemands identiteit kan verifiëren. Vooral bij verschillen in autorisatieniveaus moet de Security Administrator goed opletten wie toegang krijgt en tot welke delen van het systeem.
Een Security Administrator werkt dus aan de hand van drie stappen: identificatie (van bijv. persoon) - authenticatie (verifiëren identiteit) - autorisatie.
Ook bij fouten in de logische toegang wordt de Security Administrator ingezet. Omdat het systeem steeds verandert kan het zijn dat de toegangsprivileges ook regelmatig aangepast moeten worden. Zo blijft de Security Administrator steeds bezig met het bewaken van de beveiliging.
De Security Administrator moet verantwoordelijkheid afleggen aan zijn baas, het hoofd beveiliging. Hieraan rapporteert hij ook problemen en risico's in de toegankelijkheid. De Security Administrator kan dus niet helemaal doen wat hij zelf wil, maar moet doorgaans toestemming krijgen voor het implementeren van veranderingen, tenzij het om routinehandelingen gaat.
Past het beroep Security Administrator bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?
Vacatures laden...
Vacatures Security Administrator per niveau
Vacatures Security Administrator per stad
Vacatures Security Administrator Alkmaar
Vacatures Security Administrator Almelo
Vacatures Security Administrator Almere
Vacatures Security Administrator Alphen aan den Rijn
Vacatures Security Administrator Amersfoort
Vacatures Security Administrator Amstelveen
Vacatures Security Administrator Amsterdam
Vacatures Security Administrator Apeldoorn
Vacatures Security Administrator Arnhem
Vacatures Security Administrator Assen
Vacatures Security Administrator Bergen op Zoom
Vacatures Security Administrator Breda
Vacatures Security Administrator Capelle aan den IJssel
Vacatures Security Administrator Delft
Vacatures Security Administrator Den Bosch
Vacatures Security Administrator Den Haag
Vacatures Security Administrator Den Helder
Vacatures Security Administrator Deventer
Vacatures Security Administrator Doetinchem
Vacatures Security Administrator Dordrecht
Vacatures Security Administrator Ede
Vacatures Security Administrator Eindhoven
Vacatures Security Administrator Emmen
Vacatures Security Administrator Enschede
Vacatures Security Administrator Gouda
Vacatures Security Administrator Groningen
Vacatures Security Administrator Haarlem
Vacatures Security Administrator Haarlemmermeer
Vacatures Security Administrator Heerlen
Vacatures Security Administrator Helmond
Vacatures Security Administrator Hengelo
Vacatures Security Administrator Hilversum
Vacatures Security Administrator Hoogeveen
Vacatures Security Administrator Hoorn
Vacatures Security Administrator Katwijk
Vacatures Security Administrator Leeuwarden
Vacatures Security Administrator Leiden
Vacatures Security Administrator Lelystad
Vacatures Security Administrator Maastricht
Vacatures Security Administrator Middelburg
Vacatures Security Administrator Nieuwegein
Vacatures Security Administrator Nijmegen
Vacatures Security Administrator Oss
Vacatures Security Administrator Purmerend
Vacatures Security Administrator Roermond
Vacatures Security Administrator Roosendaal
Vacatures Security Administrator Rotterdam
Vacatures Security Administrator Schiedam
Vacatures Security Administrator Spijkenisse
Vacatures Security Administrator Terneuzen
Vacatures Security Administrator Tilburg
Vacatures Security Administrator Utrecht
Vacatures Security Administrator Veenendaal
Vacatures Security Administrator Venlo
Vacatures Security Administrator Vlaardingen
Vacatures Security Administrator Westland
Vacatures Security Administrator Zaanstad
Vacatures Security Administrator Zeist
Salarisschaal Security Administrator
Wat verdient een Security Administrator?
De Security Administrator zal over het algemeen een salaris van tussen de €2065 en €3200 ontvangen. Zodra de Security Administrator meer verantwoordelijkheden krijgt, zal hij uiteraard ook meer betaald krijgen. Vaak krijgt men naast het loon ook nog een prestatiebonus en als men geluk heeft worden er ook opleidingsmogelijkheden aangeboden.
Meer weten over het salaris Security Administrator
Hoe word je een Security Administrator?
De Security Administrator heeft een diploma in de Informatica nodig,minimaal HBO. Daarnaast helpt het om bepaalde cursussen te volgen om specifieke vaardigheden te leren en certificaten te bemachtigen. Deze kunnen helpen om ergens aangenomen te worden.
Opleidingen Security Administrator
![Check Point Certified Security Administrator (CCSA) [CCSA]](https://static-3.springest.com/uploads/institute/logo/414/big_global-knowledge-network-netherlands-b-v-78ad2eca2dbb257080ce74984bb46448.png){kind=logo}
Omscholen tot Security Administrator
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Security Administrator. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Security Administrator
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Security Administrator
Als je Security Administrator wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Security Administrator zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Security Administrator
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Wat doet een Security Administrator?
Competenties Security Administrator
Een Security Administrator heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Steekwoorden Competentie Accuratesse:
precies, netjes, oog voor detail, kritisch, perfectionisme
Omschrijving
Deze mensen leveren werk waarin geen fouten naar voren komen. Deze mensen werken gestructureerd en corrigeren meerdere malen het werk. In het werk van anderen, zien deze personen ook vaak de fouten. Deze personen hebben vaak oog voor detail en zien snel verbanden tussen zaken. Ook onder werkdruk blijven deze mensen accuraat werken.
Sterke punten
Hun oog voor detail zorgt voor foutloze documenten en goed voorbereide taken en gebeurtenissen.
Zwakke punten
Accuraat werken zorgt voor foutloos werk, maar kan ook veel tijd kosten. Dit kan voor de omgeving frustrerend zijn. Daarnaast wordt deze competentie weleens gekoppeld aan de term ‘muggenziften’.
Steekwoorden Competentie Analytisch:
analyseren, systematisch denken, problemen bekijken vanuit verschillende oogpunten, kritisch
Omschrijving
Hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden, dat ligt deze mensen wel. Zij pakken de kern van het probleem aan en bekijken dit vanuit verschillende oogpunten. Daarnaast leggen zij verbanden tussen deze verschillende perspectieven. Deze analytische mensen beginnen bij de hoofdzaak en pakken vervolgens de bijzaken aan. Hierbij worden gevolgen op korte en op lange termijn in de gaten gehouden. Uiteindelijk komen zij met een duidelijke conclusie.
Sterke punten
Deze mensen zijn vaak pro-actief. Als zij een probleem constateren, pakken zij dit aan en proberen dit op een goede manier op te lossen. Verder zijn deze mensen vaak gestructureerd. Ze bekijken eerst de hoofdlijnen, de details komen later aan bod. Daarnaast zijn deze mensen in staat om zaken duidelijk te beoordelen. Ze bekijken problemen vanuit verschillende perspectieven en trekken daaruit een heldere conclusie.
Zwakke punten
Een valkuil kan de hoeveelheid aan hoofd- en bijzaken zijn. Soms kunnen deze personen dan door de bomen het bos niet meer zien. Daarnaast kan de hoeveelheid aan analyses teveel zijn, deze analist verliest dan het resultaat uit het oog. Als laatste kan deze persoon behoorlijk theoretisch zijn, dit kan soms leiden tot een langdradig verhaal met lange stukken tekst.
Steekwoorden: aanpassingsvermogen, flexibiliteit, overtuigen, luisteren
Omschrijving
De regels en procedures die gelden bij een bedrijf volgen deze mensen zonder moeite. Gedisciplineerde mensen houden zich aan de regels die er gelden, deze regels kunnen ze zelf opgesteld hebben of ze kunnen opgelegd zijn door anderen. Bij veranderingen volgen deze mensen ze over het algemeen op, maar deze mensen kunnen ook ontevredenheden aankaarten.
Sterke punten
De regels volgen, vergt wat flexibiliteit en aanpassingsvermogen. Meestal zijn gedisciplineerde mensen structureel, ze weten de regels en procedures en kunnen hierdoor dan ook goed gestructureerd werken. Mensen met een ijzersterke discipline zijn meestal goede overtuigers, als zij het ergens niet mee eens zijn, kunnen ze dit op een goede overtuigende manier duidelijk maken. Maar daarnaast zijn deze mensen vaak ook goede luisteraars, zij luisteren naar de regels en passen zich hierop aan.
Zwakke punten
Mensen die overgediscplineerd zijn kunnen soms stug zijn, ze zijn de flexibiliteit kwijt en houden zich vast aan de regels. Mensen die hard meewerken aan de procedures binnen een bedrijf, kunnen daarin ook doorslaan. Te veel discipline en perfectionisme kan vermoeiend zijn en leiden tot een burn-out.
Steekwoorden: servicegericht, relatiegericht, luisteren, begripvol, helpend
Omschrijving
Mensen die beschikken over deze competentie kunnen goed inspelen op de verwachtingen en behoeften van klanten. Dit kunnen zowel uitgesproken als onuitgesproken behoeften zijn. Dit is dan ook aan deze persoon om dit uit te zoeken. Zij voelen zich betrokken bij de klant en zetten zich vaak voor 100% in voor deze klant. Tevens toont deze persoon respect naar de klant. Een bekend spreekwoord wat past bij deze competentie is ‘De klant is koning’. Verder weet deze persoon de verschillende groepen klanten en hun behoeften te onderscheiden.
Sterke punten
Een sterk punt van deze klantgerichte persoon is de betrokkenheid. Deze mensen zullen altijd actief op zoek gaan naar datgene wat de klant wilt hebben. Ze hebben inlevingsvermogen en kunnen goed luisteren. Daarnaast kunnen deze mensen meestal goed overtuigen.
Zwakke punten
Sommige klantgerichte mensen verliezen het resultaat uit het oog. Ze zijn zo gefocust op de klant, dat het resultaat wordt vergeten. Ook te veel willen kan een valkuil zijn voor deze mensen, ze willen dan zo graag helpen dat ze zich opdringen bij klanten. Of er zijn meerdere klanten en deze moeten lang wachten voordat ze geholpen worden.
Steekwoorden Competentie Onafhankelijkheid:
zelfverzekerd, zelfkennis, zelfontwikkeling, kritisch, zelfstandig
Omschrijving
Deze mensen nemen beslissingen op basis van hun eigen overtuigingen en niet zozeer op basis van overtuigingen van anderen. Deze mensen hebben vaak een duidelijke koers en laten zich niet zomaar van de wijs brengen. Zij werken zelfstandig en durven besluiten te nemen. Ze kijken kritisch naar het werk en hun functioneren, waardoor ze zichzelf verder kunnen ontwikkelen.
Sterke punten
Over het algemeen zijn deze mensen zelfverzekerd en beschikken ze over een goede zelfkennis en –ontwikkeling. Zij zetten voor zichzelf een bepaalde koers uit en bewandelen zelfstandig de weg ernaar toe.
Zwakke punten
Onafhankelijke mensen kunnen afstandelijk overkomen. Ze doen vaak dingen zelfstandig en hierdoor kan het voor omgeving lijken alsof ze zich afsluiten. Nog een gevaar van zelfstandig werken is stress. Onafhankelijke mensen vinden het lastig om hulp te vragen, waardoor de werkdruk enorm kan oplopen.
Vaardigheden Security Administrator
- Oog voor detail
- Zorgvuldigheid
- Nauwkeurigheid
- Analyseren
- Systematisch denken
- Problemen vanuit verschillende oogpunten bekijken
- Doorzettingsvermogen
- Consequent handelen
- Ambitie
- Vriendelijkheid
- Respectvol
- Dienstverlenendheid
- Zelfsturing
- Zelfontwikkeling
- Durf
Wat voor persoonlijkheid heeft een Security Administrator nodig?
Om goed voor de veiligheid van een systeem te kunnen zorgen moet de Security Administrator zich willen inzetten voor zijn bedrijf en uit loyaliteit ook tot het uiterste willen gaan om de veiligheid te garanderen. Niemand is te vertrouwen als het om toegang gaat en dus moet iedereen goed gecontroleerd worden voordat ze toegang krijgen tot het systeem. Wantrouwen helpt de Security Administrator bij het uitvoeren van zijn taak (Loyalist).
Om een systeem goed beveiligd te hebben en te houden moet de Security Administrator goed op details letten en kunnen overzien wie er precies toegang tot het systeem heeft, op welk moment, en of die toegang geautoriseerd is (Waarnemer).
Wat voor persoonlijkheidstype is de Loyalist? De loyalist is een zeer trouw persoon. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De loyalist is door diens twijfel in anderen zelf erg punctueel, concreet en probleemgericht. Daarnaast heeft de loyalist een goede intuïtie en is hij trouw. Vaak ondersteunt hij het gezag op alle mogelijke manieren. Verder is hij door zijn twijfel en behoefte aan controle goed in het opsporen van fouten en het opzetten en controleren van processen.
Zwakke eigenschappen
De loyalist is erg slecht in het vertrouwen van anderen, en daardoor vaak erg onrustig en teruggetrokken. Door de angst is het moeilijk voor de loyalist om de gevoelens van anderen en die van zichzelf te onderscheiden, waardoor de twijfel in anderen ook erg subjectief is. Ook kan hij zich door zijn twijfel gaan verzetten tegen het gezag.
Omgang
Een loyalist is over het algemeen prettig in de omgang. Hij laat het nooit zien als er iets mis is, maakt grapjes en komt zijn afspraken altijd na. Wel kan de loyalist onrustig zijn in de omgang. Dit kan leiden tot misverstanden. De verhouding tot de autoriteit kan verder tot stroeve relaties met collega’s leiden.
Wat voor persoonlijkheidstype is de waarnemer?
De waarnemer ziet vaak de details die een ander niet kent. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De waarnemer is vaak specialist op een bepaald vakgebied en bezit daarmee veel en diepgaande kennis over zaken. Ook heeft hij een sterke motivatie om te werken en is hij analytisch, eerlijk en intellectueel. De waarnemer kan goed hoofd- en bijzaken scheiden. Tevens is de waarnemer door diens onafhankelijke, afstandelijke natuur goed in het houden van geheimen en is hij objectief.
Zwakke eigenschappen
De waarnemer is door diens persoonlijkheid slecht in het onderhouden van menselijk contact en persoonlijke relaties. Door de nadruk op het intellectuele, is het moeilijk voor de waarnemer om spontane dingen te doen. De waarnemer kan dus ook gesloten en afstandelijk zijn.
Omgang
De waarnemer is goed in luisteren, en sterk als het gaat om het eigen vakgebied. Verder is het moeilijk voor een waarnemer om met anderen te praten. Hij heeft ook meestal geen behoefte om over zogenaamde “onbenulligheden” te praten. Conflicten worden vermeden.
Eigenschappen Security Administrator
- Trouw
- Integriteit
- Punctueel
- Waarnemendheid
- Gedetailleerdheid
- Leergierigheid
Wat zijn de baankansen voor een Security Administrator?
Er zijn zeer weinig banen als Security Administrator te vinden, aangezien dit werk vaak ook gedaan kan worden door een beheerder die de beveiliging als extra taak heeft. Omdat er zoveel overeenkomsten zijn met andere banen kan men wel heel goed doorstromen naar andere functies. Zo kan men een security specialist worden of een systeembeheerder.
De actuele kans op werk voor een Security Administrator
Het beroep Security Administrator is onderdeel van de beroepsfamilie Securityspecialisten ICT. De kans op werk voor de beroepsfamilie Securityspecialisten ICT is in de huidige periode zeer goed
Baankans Security Administrator
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Doorgroei mogelijkheden Security Administrator
Het beroep Security Administrator is onderdeel van de beroepsfamilie Securityspecialisten ICT.
Verwante beroepen Security Administrator
Mogelijke specialisaties voor een Security Administrator
Waar werkt een Security Administrator?
De Security Administrator kan bij elk bedrijf terechtkomen waar men met een automatiseringssysteem werkt, aangezien al deze systemen beveiliging nodig hebben. Vooral bij de overheid of bij grote commerciële bedrijven die met patenten werken is de beveiliging belangrijk.
Met wie werkt een Security Administrator samen?
De Security Administrator legt meestal verantwoording af aan de security officer, of andere dergelijke leidinggevende. Omdat er voor het uitgeven van toegangsrechten authenticatie nodig is, moet de Security Administrator elk nieuw personeelslid ontvangen om deze te kunnen autoriseren. Ook als er iets fout gaat of mensen uitgebreide toegangsrechten nodig hebben communiceert de Security Administrator met het bedrijfspersoneel.
- Security Officer
- Personeel
Verwante beroepen Security Administrator:
Opleiding: MBO HBO WO
Baankans: Zeer goed
Baankans
Alles over het beroep Security Administrator in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Netwerk:
- Security Officer
- Personeel
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van €2065 tot €3200