Filmoperateur: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Filmoperateur: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Filmoperateur? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Filmoperateur wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Filmoperateur, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Filmoperateur
Vacatures Filmoperateur
Vacatures laden...
Wat is een Filmoperateur?
Een filmoperateur is iemand die in een bioscoop of filmhuis de filmprojector bedient.
Een filmoperateur is werkzaam in een bioscoop of filmhuis. De filmoperateur is verantwoordelijk voor het juist opstellen van de projector, het gebruiksklaarmaken en het inleggen van de films in de filmprojector, het op tijd starten, pauzeren en beëindigen van de film, en het zorgen voor de demontage. Daarnaast is de filmoperateur ook verantwoordelijk voor de onderhoud van het apparatuur.
De filmoperateur werkt samen met de servicemedewerker bioscoop die de filmoperateur laat weten wanneer de film kan beginnen en die de operateur waarschuwt als de (eventuele) pauze van de film afgelopen is en de mensen weer naar de bioscoopzalen zijn.
Daarnaast is de filmoperateur in de meeste bioscopen ook verantwoordelijk voor de kleinere technische klusjes zoals het vervangen van lichtjes, het in de gaten houden van de speakers en (eventueel) het in elkaar zetten van de stanley's (filmborden en reclameborden) die bij de bioscoop worden afgeleverd.
Alhoewel de meeste bioscopen nog een filmprojector gebruiken stappen de meeste bioscopen de laatste tijd over op digitale films. Hierdoor kan het betekenen dat het beroep van de filmoperateur in de bioscopen langzaamaan verdwijnt omdat het starten en pauzeren van digitale films vrij gemakkelijk is en de servicemedewerker bioscoop deze taak ook op zich kan nemen.
Past het beroep Filmoperateur bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?
Vacatures laden...
Vacatures Filmoperateur per niveau
Vacatures Filmoperateur per stad
Vacatures Filmoperateur Alkmaar
Vacatures Filmoperateur Almelo
Vacatures Filmoperateur Almere
Vacatures Filmoperateur Alphen aan den Rijn
Vacatures Filmoperateur Amersfoort
Vacatures Filmoperateur Amstelveen
Vacatures Filmoperateur Amsterdam
Vacatures Filmoperateur Apeldoorn
Vacatures Filmoperateur Arnhem
Vacatures Filmoperateur Bergen op Zoom
Vacatures Filmoperateur Capelle aan den IJssel
Vacatures Filmoperateur Den Bosch
Vacatures Filmoperateur Den Haag
Vacatures Filmoperateur Den Helder
Vacatures Filmoperateur Deventer
Vacatures Filmoperateur Doetinchem
Vacatures Filmoperateur Dordrecht
Vacatures Filmoperateur Eindhoven
Vacatures Filmoperateur Enschede
Vacatures Filmoperateur Groningen
Vacatures Filmoperateur Haarlem
Vacatures Filmoperateur Haarlemmermeer
Vacatures Filmoperateur Heerlen
Vacatures Filmoperateur Helmond
Vacatures Filmoperateur Hengelo
Vacatures Filmoperateur Hilversum
Vacatures Filmoperateur Hoogeveen
Vacatures Filmoperateur Katwijk
Vacatures Filmoperateur Leeuwarden
Vacatures Filmoperateur Leiden
Vacatures Filmoperateur Lelystad
Vacatures Filmoperateur Maastricht
Vacatures Filmoperateur Middelburg
Vacatures Filmoperateur Nieuwegein
Vacatures Filmoperateur Nijmegen
Vacatures Filmoperateur Purmerend
Vacatures Filmoperateur Roermond
Vacatures Filmoperateur Roosendaal
Vacatures Filmoperateur Rotterdam
Vacatures Filmoperateur Schiedam
Vacatures Filmoperateur Spijkenisse
Vacatures Filmoperateur Terneuzen
Vacatures Filmoperateur Tilburg
Vacatures Filmoperateur Utrecht
Vacatures Filmoperateur Veenendaal
Vacatures Filmoperateur Vlaardingen
Vacatures Filmoperateur Westland
Vacatures Filmoperateur Zaanstad
Salarisschaal Filmoperateur
Wat verdient een Filmoperateur?
Een filmoperateur verdient tussen de €1725,- en €2200,- netto per maand en werkt conform de bioscoopcao.
Meer weten over het salaris Filmoperateur
Hoe word je een Filmoperateur?
Voor het beroep van filmoperateur valt een certificaat of een diploma te halen. Dit gebeurt meestal in een a-praktijkcursus die uit rond de vijftien a twintig lessen bestaat.
Opleidingen, cursussen en trainingen tot Filmoperateur
Er zijn geen opleidingen Filmoperateur aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Filmoperateur in werkt
Bekijk alle opleidingen Kunst & Cultuur & EntertainmentOmscholen tot Filmoperateur
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Filmoperateur. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Filmoperateur
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Filmoperateur
Als je Filmoperateur wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Filmoperateur zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Filmoperateur
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Competenties Filmoperateur
Een Filmoperateur heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Steekwoorden Competentie Accuratesse:
precies, netjes, oog voor detail, kritisch, perfectionisme
Omschrijving
Deze mensen leveren werk waarin geen fouten naar voren komen. Deze mensen werken gestructureerd en corrigeren meerdere malen het werk. In het werk van anderen, zien deze personen ook vaak de fouten. Deze personen hebben vaak oog voor detail en zien snel verbanden tussen zaken. Ook onder werkdruk blijven deze mensen accuraat werken.
Sterke punten
Hun oog voor detail zorgt voor foutloze documenten en goed voorbereide taken en gebeurtenissen.
Zwakke punten
Accuraat werken zorgt voor foutloos werk, maar kan ook veel tijd kosten. Dit kan voor de omgeving frustrerend zijn. Daarnaast wordt deze competentie weleens gekoppeld aan de term ‘muggenziften’.
Steekwoorden: aanpassingsvermogen, flexibiliteit, overtuigen, luisteren
Omschrijving
De regels en procedures die gelden bij een bedrijf volgen deze mensen zonder moeite. Gedisciplineerde mensen houden zich aan de regels die er gelden, deze regels kunnen ze zelf opgesteld hebben of ze kunnen opgelegd zijn door anderen. Bij veranderingen volgen deze mensen ze over het algemeen op, maar deze mensen kunnen ook ontevredenheden aankaarten.
Sterke punten
De regels volgen, vergt wat flexibiliteit en aanpassingsvermogen. Meestal zijn gedisciplineerde mensen structureel, ze weten de regels en procedures en kunnen hierdoor dan ook goed gestructureerd werken. Mensen met een ijzersterke discipline zijn meestal goede overtuigers, als zij het ergens niet mee eens zijn, kunnen ze dit op een goede overtuigende manier duidelijk maken. Maar daarnaast zijn deze mensen vaak ook goede luisteraars, zij luisteren naar de regels en passen zich hierop aan.
Zwakke punten
Mensen die overgediscplineerd zijn kunnen soms stug zijn, ze zijn de flexibiliteit kwijt en houden zich vast aan de regels. Mensen die hard meewerken aan de procedures binnen een bedrijf, kunnen daarin ook doorslaan. Te veel discipline en perfectionisme kan vermoeiend zijn en leiden tot een burn-out.
Steekwoorden: durf, motiveren, stressbestendig, resultaatgericht, optimistisch
Omschrijving
In moeilijke tijden weten deze mensen de moed vast te houden en ondanks de omstandigheden toch door te gaan. Deze doorzetters houden vast aan hun ideeën en laten zich niet van de wijs brengen door tegenslagen. Zij houden het resultaat voor ogen en proberen daar op een zo efficiënt mogelijke manier naar toe te werken.
Sterke punten
Deze mensen zetten door en motiveren daarbij zichzelf en anderen. Op die manier proberen deze mensen zowel hun persoonlijke als het gezamenlijke doel te behalen. Om het doel te behalen is behoorlijk wat energie nodig. Daarnaast zijn zij vaak stressbestendig en optimistisch. Ze laten zich niet uit het veld slaan.
Zwakke punten
Deze mensen willen zo graag de eindstreep behalen, dat de omgeving er soms niet meer toe doet. Ook worden deze doorzetters weleens bestempeld als koppig en eigenwijs. Dit heeft als reden dat zij vasthouden aan ideeën en niet willen afwijken van de bedachte paden.
Steekwoorden: vitaliteit, uithoudingsvermogen, actief, levenlust.
Omschrijving
Energiekelingen zitten vol levenslust. Ze willen graag werken en dit kunnen ze dan ook uren achter elkaar. Deze mensen zetten hun energie gericht in en plannen efficiënt hun taken in, waardoor ze geen onnodige energie verspillen. Ook al krijgt deze persoon extra werk en draait hij veel overuren, deze mensen hoor je niet. Ze laten zich niet zomaar uit het veld slaan.
Sterke punten
Mensen met een hoog energielevel zijn vaak doorzetters. Als zich problemen voordoen, blijven ze optimistisch en pakken ze het probleem met beide handen aan. Ook zijn energiekelingen vaak behoorlijk stressbestendig. Omdat ze hun energie effeciënt inzetten, ervaren ze vaak minder stress dan anderen. Deze mensen kunnen als actief worden omschreven. Naast het werk hebben ze nog veel andere bezigheden. Een ander sterk punt van deze mensen is de resultaatgerichtheid. Ze willen graag presteren en door hun energie effectief te verdelen, boeken ze vele resultaten.
Zwakke punten
De uitdrukking ‘teveel hooi op je vork nemen’ komt bij deze mensen vaker voor. Ze willen graag anderen helpen en nemen hen werk uit handen. Er zijn energiekelingen die weleens willen doorslaan. Aan het eind van een lange werkdag willen ze graag nog een vergadering om bepaalde punten te bespreken of gaan eenmaal thuis meteen weer andere energiekostende dingen doen.
Steekwoorden: samenwerken, resultaten, assertiviteit
Omschrijving
Goed samenwerken is bijdragen aan het samenwerkingsproces, de resultaten en de harmonie binnen een team. Deze personen willen niet alleen een goede bijdrage leveren aan de opdracht, maar ook aan de sfeer binnen het team. Onder deze competentie vallen verschillende aspecten: respect hebben voor andere groepsgenoten, elkaar helpen met taken en meedenken.
Sterke punten
Een sterk punt is dat deze personen vaak een goede mensenkennis hebben, zij kunnen anderen goed inschatten en houden daarbij het resultaat en de taken in het achterhoofd. Deze mensen zijn vaak assertief, zij houden hun persoonlijke doel en het doel van de ander goed in de gaten. Ook goed kunnen netwerken is te benoemen als sterk punt.
Zwakke punten
Mensen die teveel samenwerken, kunnen hun onafhankelijkheid verliezen. Ze vinden het moeilijk om nog alleen te werken, omdat ze altijd reactie/feedback krijgen van groepsgenoten. Ook zijn de relaties van deze mensen soms belangrijker dan de werkzaamheden. Het moet vooral gezellig zijn.
Steekwoorden: structureel werken, zakelijk en kalm, energie
Omschrijving
Deze personen kunnen blijven presteren in zware tijden. Ze laten zich niet aan de kant zetten door extra werk, tijdsdruk of tegenvallende resultaten. Het maakt deze personen niet uit hoeveel taken ze nog moeten doen, ze hebben doorzettingsvermogen om de taken af te ronden. Deze personen communiceren duidelijk over hun werkzaamheden en over wat zij wel/of niet willen.
Sterke punten
Ondanks de vele werkzaamheden en taken blijven deze personen rustig. Zij kunnen goed relativeren en hun energie goed verdelen over de verschillende werkzaamheden. Deze personen handelen vaak zakelijk en kalm en op deze manier weten zij ook het overzicht te bewaren. Ook structureel werken valt binnen deze competentie. Op die manier kunnen zij veel werkzaamheden naast elkaar uitvoeren. In zware tijden laten deze stressbestendige personen doorzettingsvermogen zien, ze willen graag de verschillende doelen behalen. Het resultaat staat bij deze personen dan ook centraal.
Zwakke punten
Er bestaat een gevaar dat deze mensen stress niet onderkennen. Hierdoor kan het gebeuren dat zij zichzelf voorbij lopen en lopen zij een verhoogd risico op gezondheidsklachten. De eigenschappen ‘zakelijk’ en ‘kalm’ kunnen ook een zwak punt zijn, deze personen kunnen afstandelijk overkomen naar hun omgeving.
Vaardigheden Filmoperateur
- Doorzettingsvermogen
- Consequent handelen
- Ambitie
- Incasseringsvermogen
- Rust bewaren
- Oog voor detail
- Zorgvuldigheid
- Nauwkeurigheid
- Motivatie
- Tegenslagen verwerken
- Stressbestendig
- Vitaliteit
- Levenslust
- Positiviteit
- Sensitiviteit
- Harmonie creëren
- Gezamenlijk resultaat bereiken
Wat voor persoonlijkheid heeft een Filmoperateur nodig?
De filmoperateur moet op alle kleine details letten en accuraat te werk gaan om de film goed in de projector te kunnen leggen. Hiervoor moet hij goed naar de projector en naar de film kijken. Daarnaast moet de operateur in de gaten houden wanneer het tijd is voor de pauze van de film, wanneer de film moet worden ingestart en wanneer de film uit de projector moet worden gehaald (waarnemer).
De filmoperateur is verantwoordelijk voor het op tijd draaien van de juiste film en één klein foutje van de operateur kan de dagplanning van de bioscoop in de war brengen. Daarom moet de filmoperateur succesvol en stressbestendig kunnen werken. (succesvolle werker).
Wat voor persoonlijkheidstype is de Succesvolle Werker?
De succesvolle werker wil je graag als personeel hebben. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De succesvolle werker is doelgericht, efficiënt, zelfverzekerd en motiverend. Ook is hij energiek, gedreven en optimistisch. Daardoor kan hij goed leiding geven. Hij richt zich op eenvoud. Als een probleem complex is, maakt hij het simpel en overzichtelijk.
Zwakke eigenschappen
De succesvolle werker kan narcistisch zijn en wil mislukkingen weg wensen, waardoor het probleem soms alleen maar zal verergeren. Hij kan kort door de bocht zijn en ongevoelig zijn tegenover collega's.
Omgang
In de omgang met anderen is de succesvolle werker erg strategisch. Dit kan motiverend werken, maar kan mensen ook angst aanjagen. Mensen worden door een succesvolle werker vaak gezien als middelen. In persoonlijke relaties is de succesvolle werker vaak recht-door-zee en accepterend, maar ook ongeduldig en geobsedeerd door werk.
Wat voor persoonlijkheidstype is de waarnemer?
De waarnemer ziet vaak de details die een ander niet kent. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De waarnemer is vaak specialist op een bepaald vakgebied en bezit daarmee veel en diepgaande kennis over zaken. Ook heeft hij een sterke motivatie om te werken en is hij analytisch, eerlijk en intellectueel. De waarnemer kan goed hoofd- en bijzaken scheiden. Tevens is de waarnemer door diens onafhankelijke, afstandelijke natuur goed in het houden van geheimen en is hij objectief.
Zwakke eigenschappen
De waarnemer is door diens persoonlijkheid slecht in het onderhouden van menselijk contact en persoonlijke relaties. Door de nadruk op het intellectuele, is het moeilijk voor de waarnemer om spontane dingen te doen. De waarnemer kan dus ook gesloten en afstandelijk zijn.
Omgang
De waarnemer is goed in luisteren, en sterk als het gaat om het eigen vakgebied. Verder is het moeilijk voor een waarnemer om met anderen te praten. Hij heeft ook meestal geen behoefte om over zogenaamde “onbenulligheden” te praten. Conflicten worden vermeden.
Eigenschappen Filmoperateur
- Enthousiasme
- Zelfverzekerdheid
- Ondernemendheid
- Waarnemendheid
- Gedetailleerdheid
- Leergierigheid
Wat zijn de baankansen voor een Filmoperateur?
Alhoewel er op dit moment nog voldoende werkgelegenheid is voor de filmoperateur die zijn certicaat/diploma heeft behaald is de toekomst voor de filmoperateur onzeker. De bioscopen stappen langzaam over op digitale films, en hierdoor is het niet meer noodzakelijk om een filmoperateur in dienst te nemen omdat de servicemedewerker bioscoop deze film ook kan starten, pauzeren, eindigen en inleggen. Hierdoor is de toekomst voor het beroep helaas onzeker geworden.
De actuele kans op werk voor een Filmoperateur
Het beroep Filmoperateur is onderdeel van de beroepsfamilie Audiovisueel technici. De kans op werk voor de beroepsfamilie Audiovisueel technici is in de huidige periode goed
Baankans Filmoperateur
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Doorgroei mogelijkheden Filmoperateur
Het beroep Filmoperateur is onderdeel van de beroepsfamilie Audiovisueel technici.
Verwante beroepen Filmoperateur
Mogelijke specialisaties voor een Filmoperateur
Doorgroei beroepen voor een Filmoperateur
cameraman electronic field production (efp)
cameraman electronic news gathering (eng)
cameraman hoge-definitietelevisie (hdtv)
onderhoudstechnicus radiostudio
opnametechnicus mobiele radio- en tv-apparatuur
radiozendinstallatie-operateur
televisiezendinstallatie-operateur
Geluidstechnicus opname / weergave
geluidstechnicus electronic news gathering (eng)
Waar werkt een Filmoperateur?
De filmoperateur is werkzaam in een bioscoop of filmhuis.
Met wie werkt een Filmoperateur samen?
Het netwerk van de filmoperateur bestaat uit de servicemedewerkers van de bioscoop, met wie hij goed contact moet hebben over de lengte van de pauzes en wanneer films eerder of later moeten beginnen, en daarnaast met de bedrijfsleider, die vaak ook op de werkvloer te vinden is.
- Servicemedewerker bioscoop
- Bedrijfsleider
Verwante beroepen Filmoperateur:
Opleiding: Geen
Baankans: Goed
Baankans
Opleiding: MBO
Baankans: Gemiddeld
Baankans
Alles over het beroep Filmoperateur in één oogopslag
Beroepsgroep:
Competenties:
Persoonstype:
Netwerk:
- Servicemedewerker bioscoop
- Bedrijfsleider
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van €1725 tot €2200