Trainingscoördinator: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Trainingscoördinator: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Trainingscoördinator? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Trainingscoördinator wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Trainingscoördinator, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Trainingscoördinator
Vacatures Trainingscoördinator
Vacatures laden...
Wat is een Trainingscoördinator?
De trainingscoördinator is verantwoordelijk voor het goed verlopen van de training. De trainingscoördinator plant, al dan niet in overleg met de trainingsmanager, de trainingen in en wijst een trainer en een locatie aan de training toe. De trainingscoördinator stelt de trainers op de hoogte van de nieuwe planning en zorgt dat potentiële deelnemers weten dat de trainingen beschikbaar zijn. Afhankelijk van de beschikbaarheid en de wensen van de klant, kan de training in de eigen faciliteit of op locatie bij de klant worden aangeboden.
De communicatie omtrent de training is tevens een verantwoordelijkheid van de trainingscoördinator. Deelnemers ontvangen een uitnodiging en voor vragen kunnen zij bij de trainingscoördinator terecht. Indien nodig neemt de trainingscoördinator ook de voorafgaande toets af, om zo het kennisniveau van de deelnemers te toetsen.
Gedurende de dag is de trainingscoördinator vaak op de locatie aanwezig om zo zorg te dragen voor een soepel verloop van de dag. De facilitaire taken (aanwezigheid van een projector, koffie en lunch, etc) vallen ook onder de verantwoordelijkheid van de trainingscoördinator.
Na afloop van de training zorgt de trainingscoördinator dat de deelnemers een evaluatie invullen en de trainingscoördinator communiceert de uitkomsten van de deze evaluatie aan de trainingsmanager en de trainer. Indien de training een deelnamecertificaat bevat, zorgt de trainingscoördinator ook dat de deelnemers deze ontvangen. Afhankelijk van de senioriteit van de trainingscoördinator, valt de coördinatie van de update van de trainingsmaterialen ook onder de verantwoordelijkheden. Inhoudelijk zal de trainingscoördinator meestal niet de kennis hebben om de materialen te toetsen, maar een regelmatige controle van de inhoud van de trainingsmaterialen is noodzakelijk om de kwaliteit van de training te waarborgen. De trainingscoördinator houdt zicht op een regelmatige update door mensen met de beschikbare kennis. Meestal zijn dit de trainers.
Past het beroep Trainingscoördinator bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?
Vacatures laden...
Salarisschaal Trainingscoördinator
Wat verdient een Trainingscoördinator?
Het gemiddelde salaris van een Trainingscoördinator in Nederland ligt tussen de € 3.000 en € 4.600 per maand, afhankelijk van ervaring en kennis. Een Senior Trainingscoördinator kan tot € 5.000 verdienen.
Dit salaris geldt bij een 40-urige werkweek. Bekijk ook Het gemiddelde bruto jaarsalaris en uurloon voor een Trainingscoördinator, of het salaris per ervaringsniveau.
Meer weten over het salaris Trainingscoördinator
Hoe word je een Trainingscoördinator?
Voor de baan van trainingscoördinator bestaat geen specifieke vooropleiding. Voor een junior trainingscoördinator rol is een algemene MBO opleiding voldoende. Voor een meer senior rol van trainingscoördinator, met meer verantwoordelijkheden, is een HBO werk- en denk niveau een vereiste.
Opleidingen, cursussen en trainingen tot Trainingscoördinator
Er zijn geen opleidingen Trainingscoördinator aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Trainingscoördinator in werkt
Bekijk alle opleidingen AlgemeenInteresse en Motivatie Trainingscoördinator
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Wat doet een Trainingscoördinator?
Competenties Trainingscoördinator
Een Trainingscoördinator heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Vaardigheden Trainingscoördinator
- Gestructureerd werken
- Accuratesse
- Zorgvuldigheid
- Voorbereiden
- Prioriteiten stellen
- Vriendelijkheid
- Respectvol
- Dienstverlenendheid
- Luistervaardigheid
- Spontaniteit
- Sociaal gevoel
- Doorzettingsvermogen
- Incasseringsvermogen
- Rust bewaren
Wat voor persoonlijkheid heeft een Trainingscoördinator nodig?
Een perfectionist en een waarnemer zijn het meest geschikt voor de baan als trainingscoördinator omdat bij de organisatie van trainingen veel details zijn waarop gelet moet worden. Hoe beter de details in de gaten worden gehouden, hoe beter de kwaliteit van de training.
Eigenschappen Trainingscoördinator
- Idealistisch
- Gedisciplineerdheid
- Punctueel
- Waarnemendheid
- Gedetailleerdheid
- Leergierigheid
Wat zijn de baankansen voor een Trainingscoördinator?
Als de economie slechter gaat, investeren bedrijven minder in de opleiding van hun personeel en is de vraag naar trainingscoördinatoren minder. Waar mogelijk voegen bedrijven de rol van trainingscoördinator toe aan het takenpakket van een marketingmedewerker of een evenementencoördinator.
De trainingscoördinator heeft de doorgroeimogelijkheid tot trainingsmanager.
De actuele kans op werk voor een Trainingscoördinator
Het beroep Trainingscoördinator is onderdeel van de beroepsfamilie Coördinatoren onderwijsinstelling en -projecten. De kans op werk voor de beroepsfamilie Coördinatoren onderwijsinstelling en -projecten is in de huidige periode goed
Baankans Trainingscoördinator
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Waar werkt een Trainingscoördinator?
Ieder bedrijf dat trainingen aanbiedt, kan een trainingscoördinator voor de organisatie hiervan in dienst hebben. Grote bedrijven hebben vaak zelf een trainingsafdelingen waar eigen personeel en klanten op training kunnen. Bij middelgrote bedrijven die bijvoorbeeld trainingen aan klanten van hun product aanbieden, maar onvoldoende trainingen geven om fulltime hiervoor iemand in dienst te hebben, is de rol van trainingscoördinator vaak toebedeeld aan een marketingmedewerker of een evenementencoördinator. Ook zijn er trainingscentra die primair gericht zijn op het faciliteren van trainingen die een trainingscoördinator in dienst hebben.
Met wie werkt een Trainingscoördinator samen?
De trainingscoördinator werkt nauw samen met de trainingsmanager en de trainers. Voor de facilitaire zaken omtrent de training, werkt de trainingscoördinator samen met de facilitair medewerker. Daarnaast is er bij de organisatie van klantentrainingen nauw contact met de accountmanager van de betreffende klant
- Trainingsmanager
- Trainer
- Account Manager
- Facilitair Medewerker
Alles over het beroep Trainingscoördinator in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Persoonstype:
Netwerk:
- Trainingsmanager
- Trainer
- Account Manager
- Facilitair Medewerker
Salarisindicatie:
- Van €3000 tot €5000