Marketing Medewerker: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Marketing Medewerker: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Marketing Medewerker? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Marketing Medewerker wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Marketing Medewerker, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Marketing Medewerker
- Wat doet een Marketing Medewerker
- Salaris Marketing Medewerker
- Vacatures Marketing Medewerker
- Doorgroeien als Marketing Medewerker
- Opleidingen Marketing Medewerker
- Omscholen tot Marketing Medewerker
- Hoe word je Marketing Medewerker
- Competenties Marketing Medewerker
- Persoonstypen Marketing Medewerker
Vacatures Marketing Medewerker
Vacatures laden...
Wat is een Marketing Medewerker?
Een Marketing Medewerker is werkzaam op de marketing- en/of verkoopafdeling van een bedrijf. Daar probeert de Marketing Medewerker de producten of diensten van het bedrijf te promoten en onder de aandachtig te brengen van (potentële) klanten. Kernwerkzaamheden zijn het uitbreiden van het klantenbestand en het behouden van bestaande klanten.
Past het beroep Marketing Medewerker bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesWat doet een Marketing Medewerker?
De Marketing Medewerker ondersteunt het marketingteam door het uitvoeren van marktverkenningen en marktonderzoek. Dit alles heeft natuurlijk tot doel de omzet en winst van een bedrijf te vergroten. Verder onderhoudt de Marketing Medewerker contact met de klantenrelaties, levert een bijdrage aan reclame, promotie, organisaties van evenementen, bewaakt hij de kosten en het budget en werkt tevens mee aan het marketing -en communicatieplan. Ook is het belangrijk dat de huisstijl in alle communicatievormen wordt bewaakt en naamsbekendheid wordt uitgebouwd.
Heb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?
Vacatures laden...
Vacatures Marketing Medewerker per niveau
Vacatures Marketing Medewerker per stad
Vacatures Marketing Medewerker Alkmaar
Vacatures Marketing Medewerker Almelo
Vacatures Marketing Medewerker Almere
Vacatures Marketing Medewerker Alphen aan den Rijn
Vacatures Marketing Medewerker Amersfoort
Vacatures Marketing Medewerker Amstelveen
Vacatures Marketing Medewerker Amsterdam
Vacatures Marketing Medewerker Apeldoorn
Vacatures Marketing Medewerker Arnhem
Vacatures Marketing Medewerker Assen
Vacatures Marketing Medewerker Bergen op Zoom
Vacatures Marketing Medewerker Breda
Vacatures Marketing Medewerker Capelle aan den IJssel
Vacatures Marketing Medewerker Delft
Vacatures Marketing Medewerker Den Bosch
Vacatures Marketing Medewerker Den Haag
Vacatures Marketing Medewerker Den Helder
Vacatures Marketing Medewerker Deventer
Vacatures Marketing Medewerker Doetinchem
Vacatures Marketing Medewerker Dordrecht
Vacatures Marketing Medewerker Ede
Vacatures Marketing Medewerker Eindhoven
Vacatures Marketing Medewerker Emmen
Vacatures Marketing Medewerker Enschede
Vacatures Marketing Medewerker Gouda
Vacatures Marketing Medewerker Groningen
Vacatures Marketing Medewerker Haarlem
Vacatures Marketing Medewerker Haarlemmermeer
Vacatures Marketing Medewerker Heerlen
Vacatures Marketing Medewerker Helmond
Vacatures Marketing Medewerker Hengelo
Vacatures Marketing Medewerker Hilversum
Vacatures Marketing Medewerker Hoogeveen
Vacatures Marketing Medewerker Hoorn
Vacatures Marketing Medewerker Katwijk
Vacatures Marketing Medewerker Leeuwarden
Vacatures Marketing Medewerker Leiden
Vacatures Marketing Medewerker Lelystad
Vacatures Marketing Medewerker Maastricht
Vacatures Marketing Medewerker Middelburg
Vacatures Marketing Medewerker Nieuwegein
Vacatures Marketing Medewerker Nijmegen
Vacatures Marketing Medewerker Oss
Vacatures Marketing Medewerker Purmerend
Vacatures Marketing Medewerker Roermond
Vacatures Marketing Medewerker Roosendaal
Vacatures Marketing Medewerker Rotterdam
Vacatures Marketing Medewerker Schiedam
Vacatures Marketing Medewerker Spijkenisse
Vacatures Marketing Medewerker Terneuzen
Vacatures Marketing Medewerker Tilburg
Vacatures Marketing Medewerker Utrecht
Vacatures Marketing Medewerker Veenendaal
Vacatures Marketing Medewerker Venlo
Vacatures Marketing Medewerker Vlaardingen
Vacatures Marketing Medewerker Westland
Vacatures Marketing Medewerker Zaanstad
Vacatures Marketing Medewerker Zeist
Salarisschaal Marketing Medewerker
Wat verdient een Marketing Medewerker?
Het salaris hangt af van de ervaring, de functie en het type organisatie. Gemiddeld ligt het slaris van een Marketing Medewerker tussen de €1850 en €3780. Daarnaast zijn er (meestal) prima secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een mobiele telefoon, een vaste onkostenvergoeding en een goede pensioenregeling.
Meer weten over het salaris Marketing Medewerker
Hoe word je een Marketing Medewerker?
Voor een beroep als Marketing Medewerker is MBO denkniveau vereist. Er kan dan het beste gekozen worden voor de opleiding Medewerker Marketing en Communicatie op MBO niveau-4. Vervolgens kan er gekozen worden voor de richting:
- Marketing Medewerker
- Assistent Communicatiemedewerker
- Medewerker Evenementenorganisatie
Tevens zijn er functies voor Marketing Medewerkers op HBO niveau. Hierbij kan het het beste gekozen voor voor een studie Communicatie en/of Marketing.
Bij sommige functies is circa drie jaar ervaring in een soortgelijke functie een vereiste en een goede beheersing in woord en geschrift van het Nederlands, Engels en Duits.
Opleidingen Marketing Medewerker
Omscholen tot Marketing Medewerker
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Marketing Medewerker. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Marketing Medewerker
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Marketing Medewerker
Als je Marketing Medewerker wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Marketing Medewerker zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Marketing Medewerker
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Wat doet een Marketing Medewerker?
Competenties Marketing Medewerker
Een Marketing Medewerker heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Steekwoorden: creativiteit, analytisch vermogen, legt verbanden, concepten
Omschrijving
Deze mensen hebben het vermogen om in concepten te denken. Bij een probleem zien zij vrijwel meteen verschillende oplossingen en vormen ze hierbij een duidelijk beeld. Zij bekijken het probleem vanuit verschillende oogpunten en komen met die informatie tot de beste oplossing. Naderhand evalueren zij deze oplossing grondig en kijken ze wat er eventueel nog meer mogelijk is. Ze bedenken constant nieuwe concepten voor verschillende problemen.
Sterke punten
Een sterk punt van deze mensen is hun creativiteit. Daarnaast hebben ze over het algemeen een goed ontwikkeld analytisch vermogen. Zij bekijken het probleem vanuit verschillende hoeken en komen dan met meerdere creatieve oplossingen.
Zwakke punten
De creatieve ideeën die deze mensen hebben, kunnen onpraktisch zijn. Zij hebben veel verschillende oplossingen en concepten in hun hoofd, maar deze zijn niet altijd uitvoerbaar. Deze creativiteit kan ook er ook voor zorgen dat deze mensen ‘zweverig’ overkomen.
Steekwoorden: durf, lateraal denken, initiatief, verfrissend
Omschrijving
Bij een project of opdracht is het handig om er een creatieveling bij te hebben. Deze mensen komen vaak met verfrissende ideeën input. Wanneer werkzaamheden vastlopen, kan deze creatieveling met goede oplossingen komen. Creatievelingen kunnen omspringen met veranderende omstandigheden op de werkvloer.
Sterke punten
Deze mensen zijn goed in out-of-the-box denken, zij kunnen vaste patronen of ideeën loslaten en komen met een compleet nieuw perspectief. Deze mensen hebben vaak lef en zijn initiatiefrijk. Zij komen vaak zelf met andere oplossingen.
Zwakke punten
Creatieve mensen hebben vaak veel verschillende ideeën, maar dit kunnen er ook teveel zijn. Deze mensen kunnen dan ook vaker nogal chaotisch overkomen. Hun ideeën bestaan voor het overgrote deel uit losse flodders en duidelijkheid ontbreekt dan. Deze mensen hebben vaak wel een goede sfeer of inspiratie nodig. Ontbreekt het hieraan, dan kan de creatieveling nog weleens vastlopen. Bepaalde creatievelingen kunnen erg eigenwijs zijn, zij hebben dan het idee dat hun plan het beste is.
Steekwoorden competentie Flexibiliteit:
aanpassingsvermogen, assertiviteit, inlevingsvermogen, luisteren, omgaan met verandering
Omschrijving
Deze mensen passen zich aan aan veranderende omstandigheden. Een verandering in de werkzaamheden wordt vlot geaccepteerd door deze personen. Zij kunnen hun eigen denkpatronen loslaten en zich inleven in de gedachten van anderen. Tijdens discussies zijn flexibele personen vaak objectief en proberen ze de standpunten helder te krijgen.
Sterke punten
Deze mensen kunnen zich goed inleven in personen en zich aanpassen aan situaties. Verder zijn deze mensen assertief, zij hebben zelf een bepaald doel, maar kijken ook naar de doelen van anderen. Luisteren en analyseren zijn ook eigenschappen die passen bij de competentie flexibiliteit. Flexibele personen proberen te luisteren naar de meningen van anderen en kunnen deze vervolgens analyseren.
Zwakke punten
Iemand die te flexibel zijn, wordt ook weleens besluiteloos genoemd. Zij vinden alles goed en gaan overal mee akkoord. Er wordt dan snel vanuit gegaan dat deze persoon geen mening heeft en hij kan hierdoor buitengesloten worden.
Steekwoorden: proactief, ondernemend, toekomst, ambitieus
Omschrijving
Deze personen komen zelf met oplossingen of nieuwe ideeën. Ze zien bepaalde kansen en proberen hierop in te spelen. Met het oplossen van problemen of het maken van taken reageren deze personen proactief. Ze staan vooraan om iets te ondernemen.
Sterke punten
Proactiviteit is een eigenschap die direct wordt gekoppeld aan initiatiefnemende personen. Ze zijn ook ambitieus. Ze willen dingen verbeteren, problemen oplossen, doelen stellen en die ook bereiken. Daarnaast komen ze vaak met creatieve ideeën en kijken daarbij optimistisch naar de toekomst.
Zwakke punten
Deze personen kunnen overijverig overkomen. Ze hebben altijd ideeën en oplossingen. Deze competentie wordt dan ook weleens gekoppeld aan de term bemoeial. Een idee opperen wanneer dit niet gewenst is, kan voor veel mensen frustrerend zijn. Daarnaast kunnen iniatiefnemers betweterig overkomen, omdat zij altijd vooraan staan. Anderen krijgen dan minder kans hun ideeën op tafel te leggen.
Steekwoorden: servicegericht, relatiegericht, luisteren, begripvol, helpend
Omschrijving
Mensen die beschikken over deze competentie kunnen goed inspelen op de verwachtingen en behoeften van klanten. Dit kunnen zowel uitgesproken als onuitgesproken behoeften zijn. Dit is dan ook aan deze persoon om dit uit te zoeken. Zij voelen zich betrokken bij de klant en zetten zich vaak voor 100% in voor deze klant. Tevens toont deze persoon respect naar de klant. Een bekend spreekwoord wat past bij deze competentie is ‘De klant is koning’. Verder weet deze persoon de verschillende groepen klanten en hun behoeften te onderscheiden.
Sterke punten
Een sterk punt van deze klantgerichte persoon is de betrokkenheid. Deze mensen zullen altijd actief op zoek gaan naar datgene wat de klant wilt hebben. Ze hebben inlevingsvermogen en kunnen goed luisteren. Daarnaast kunnen deze mensen meestal goed overtuigen.
Zwakke punten
Sommige klantgerichte mensen verliezen het resultaat uit het oog. Ze zijn zo gefocust op de klant, dat het resultaat wordt vergeten. Ook te veel willen kan een valkuil zijn voor deze mensen, ze willen dan zo graag helpen dat ze zich opdringen bij klanten. Of er zijn meerdere klanten en deze moeten lang wachten voordat ze geholpen worden.
Steekwoorden: structureel, kritisch, resultaat- en taakgericht, prioriteiten
Omschrijving
Voordat deze mensen beginnen aan de uitvoer van een bepaalde taak, hebben zij een goede werkplanning gemaakt. De complete opdracht staat structureel uitgewerkt in een plan van aanpak. Hierbij gebruiken deze mensen het doel van de opdracht als uitgangspunt, vervolgens hangen zij hier de verschillende taken aan op plus de daarbij behorende prioriteiten.
Sterke punten
Deze mensen werken structureel en kunnen hoofd- en bijzaken goed van elkaar scheiden. Deze mensen zijn zowel resultaat- als taakgericht. Prioriteiten worden hierbij scherp in de gaten gehouden. Deze mensen zijn dan ook vaak kritisch en kijken afzonderlijk naar de verschillende deeltaken.
Zwakke punten
Mensen die teveel plannen en organiseren verliezen soms hun spontaniteit, hierdoor kan ook de creativiteit achteruit gaan. Het kan voor deze mensen moeilijk zijn om hun eigen ideeën los te laten en ook anderen input te laten geven. Daarnaast kunnen sommige mensen die van plannen en organiseren houden niet goed tegen verandering. Zij laten zich dan nog weleens van de wijs brengen.
Steekwoorden: doorzetters, zorgvuldig, eigenwijs, ambitieus
Omschrijving
Bij deze mensen staat het resultaat centraal. Zij spannen zich in om dit resultaat te behalen. Zij laten zich niet van de wijs brengen door extra werk, tegenvallers of tijdsdruk. Onderweg weten ze problemen op te lossen en daarbij het resultaat voor ogen te houden.
Sterke punten
Deze mensen gaan net zo lang door totdat ze hun doel behaald hebben. Ze werken accuraat en zorgvuldig. Deze mensen hebben vaak ook veel discipline en doorzettingsvermogen, ze voelen zich goed wanneer het beoogde doel behaald is. Deze personen hebben een bepaalde mate van prestatiedrang, hierdoor kunnen ze zowel zichzelf als anderen goed motiveren.
Zwakke punten
De manier waarop deze mensen tot het resultaat komen is niet zo belangrijk. Hierdoor kunnen er wel fouten gemaakt worden. Andere mensen kunnen door deze persoon ook benadeeld worden. Deze resultaatgerichte mensen zijn teveel met het resultaat bezig, zodat ze hun omgeving vergeten. Maar ook bij henzelf kan de prestatiedrang leiden tot problemen. Zij willen zo graag presteren dat ze een verhoogd risico lopen op bijvoorbeeld een burn-out.
Steekwoorden: to-the-point, structureel, verstaanbaar, helder, ordelijk
Omschrijving
Deze mensen kunnen hun gedachten goed onder woorden brengen. Dit kan zowel op papier als mondeling. Ze kunnen helder en duidelijk communiceren naar de lezer/luisteraar. Ze kunnen hun boodschap vertellen zonder teveel uit te weiden naar irrelevante informatie.
Sterke punten
Helderheid en duidelijkheid zijn twee sterke punten. Zowel mondeling als schriftelijk kunnen deze mensen een boodschap goed verwoorden. Ze passen hun tekst aan op de doelgroep en ze spreken dan ook vaak de taal van het publiek. Tevens kunnen ze op een goede manier vragen beantwoorden, ze maken dan vaak gebruik van heldere voorbeelden.
Zwakke punten
Bij mondelinge uitdrukkingsvaardigheid kan het voorkomen dat de spreker en andere non-verbale houding heeft. Hierdoor kan zijn boodschap verkeerd overkomen op de ontvanger. Sommige van deze mensen gebruiken veel vaktermen, hierdoor kan de boodschap verkeerd worden geïnterpreteerd.
Vaardigheden Marketing Medewerker
- Nieuwe oplossingen bedenken
- Inlevingsvermogen
- Verbanden leggen
- Creatief denken
- Buiten kaders denken
- Durf
- Aanpassingsvermogen
- Lichtvoetigheid
- Helder communiceren
- Taalkennis
- Proactiviteit
- Ondernemendheid
- Oplossingsgerichtheid
- Vriendelijkheid
- Respectvol
- Dienstverlenendheid
- Voorbereiden
- Gestructureerd werken
- Prioriteiten stellen
- Doelgericht werken
- Doorzettingsvermogen
- Ambitie
Wat voor persoonlijkheid heeft een Marketing Medewerker nodig?
De Marketing Medewerker is qua persoonlijkheid eerlijk, productief, gedisciplineerd en betrouwbaar. Hij heeft een hoge standaard (Perfectionist). Hij heeft een sterke behoefte om productief te zijn en wordt graag in een goed daglicht gezien. Zijn positieve eigenschappen uiten zich in zelfverzekerdheid, gedrevenheid, ijverigheid, energie en een praktische doen en laten (Succesvolle werker).
Wat voor persoonlijkheidstype is de perfectionist? Voor de perfectionist is het niet gauw goed. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De perfectionist is integer, idealistisch en gedisciplineerd. Hij is een streber. De hoge eisen die een perfectionist zichzelf stelt vertalen zich naar sterke, rechtvaardige keuzes en nauwkeurig beredeneerde eindresultaten. Als de perfectionist zich ergens voor inzet, dan is dat ook volledig.
Zwakke eigenschappen
De perfectionist kan dwangmatig werken en snel gefrustreerd raken als iets tegenzit.
Verder is de perfectionist erg gespannen en kan zo in de eigen denkbeelden vast komen te zitten.
Omgang
In de samenwerking met anderen is de perfectionist vaak inflexibel en veeleisend. De sociale omgang verloopt dus stroef.
Wat voor persoonlijkheidstype is de Succesvolle Werker?
De succesvolle werker wil je graag als personeel hebben. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De succesvolle werker is doelgericht, efficiënt, zelfverzekerd en motiverend. Ook is hij energiek, gedreven en optimistisch. Daardoor kan hij goed leiding geven. Hij richt zich op eenvoud. Als een probleem complex is, maakt hij het simpel en overzichtelijk.
Zwakke eigenschappen
De succesvolle werker kan narcistisch zijn en wil mislukkingen weg wensen, waardoor het probleem soms alleen maar zal verergeren. Hij kan kort door de bocht zijn en ongevoelig zijn tegenover collega's.
Omgang
In de omgang met anderen is de succesvolle werker erg strategisch. Dit kan motiverend werken, maar kan mensen ook angst aanjagen. Mensen worden door een succesvolle werker vaak gezien als middelen. In persoonlijke relaties is de succesvolle werker vaak recht-door-zee en accepterend, maar ook ongeduldig en geobsedeerd door werk.
Eigenschappen Marketing Medewerker
- Idealistisch
- Gedisciplineerdheid
- Punctueel
- Enthousiasme
- Zelfverzekerdheid
- Ondernemendheid
Wat zijn de baankansen voor een Marketing Medewerker?
Een Marketing Medewerker vormt een vast onderdeel binnen een bedrijf en daarom zal er immer vraag naar zijn. Er zijn voldoende doorgroeimogelijkheden aangezien het een wat lagere functie betreft. Er kan bijvoorbeeld gestreefd worden naar een functie als Brand Manager of Marketing Manager. Verder is er veel ruimte is voor eigen inzicht, initiatief en persoonlijke groei.
De actuele kans op werk voor een Marketing Medewerker
Het beroep Marketing Medewerker is onderdeel van de beroepsfamilie Assistenten reclame en marketing. De kans op werk voor de beroepsfamilie Assistenten reclame en marketing is in de huidige periode goed
Baankans Marketing Medewerker
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Doorgroei mogelijkheden Marketing Medewerker
Het beroep Marketing Medewerker is onderdeel van de beroepsfamilie Assistenten reclame en marketing.
Verwante beroepen Marketing Medewerker
Mogelijke specialisaties voor een Marketing Medewerker
Doorgroei beroepen voor een Marketing Medewerker
Productmanager farmaceutisch bedrijf
medewerker spacemanagement (winkelinrichting)
spacemanager (winkelinrichting)
seo specialist (search engine optimization)
seo marketeer (search engine optimization)
client services director reclame
ondernemer netwerkmarketing (cosmetica)
ondernemer netwerkmarketing (telefonie en computers)
ondernemer netwerkmarketing (gezondheidsproducten)
ondernemer netwerkmarketing (financiële producten en verzekeringen)
Waar werkt een Marketing Medewerker?
De Marketing Medewerker zal voornamelijk bij commerciële organisaties werkzaam zijn zoals een adviesbureau of evenementenorganisatie. Er zijn echter ook non-profit organisaties die zichzelf in de markt willen positioneren zoals hulporganisaties.
Met wie werkt een Marketing Medewerker samen?
De Marketing Medewerker fungeert als spil in de gehele Marketing en Communicatie afdeling binnen een bedrijf. Extern heeft de Marketing Medewerker contact met onder andere de reclamebureaus, het online marketing bureau en de klanten.
Alles over het beroep Marketing Medewerker in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Persoonstype:
Netwerk:
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van €1850 tot €3780