Voetbalanalyticus: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Voetbalanalyticus: Salaris, Opleiding, Taken & Vaardigheden
Dus je wilt misschien wel werken als Voetbalanalyticus? Je vindt hier alles wat je moet weten wanneer je Voetbalanalyticus wilt worden.
Informatie over omscholing, wat je gaat doen als Voetbalanalyticus, wat je gaat verdienen, wat je moet kunnen, nieuwe banen en omschoolvacatures.
Alles over het werken als Voetbalanalyticus
Vacatures Voetbalanalyticus
Vacatures laden...
Wat is een Voetbalanalyticus?
De Voetbalanalyticus analyseert voetbalwedstrijden en geeft zijn mening hierover. Voetbal is in Nederland één van de populairste sporten en wordt dan ook door veel mensen gevolgd. In bijvoorbeeld tijdschriften en televisieprogramma’s worden Voetbalanalytici gevraagd naar hun mening en analyse van de wedstrijd.
De Voetbalanalyticus analyseert de gespeelde wedstrijd. De Voetbalanalyticus bespreekt de technieken die gebruikt zijn, hoe deze uitgevoerd is en wat er goed en juist slecht ging. De Voetbalanalyticus geeft hierbij vaak ongezouten zijn mening. In televisieprogramma’s worden vaak meerdere Voetbalanalytici bij elkaar gezet die dan samen over de gespeelde wedstrijden discussiëren. Naast het bespreken van de gespeelde wedstrijden, analyseert de Voetbalanalyticus ook spelsituaties, transfers/geruchten, nog komende wedstrijden, spelers en teams.
De Voetbalanalyticus is vaak zelf ook (prof)voetballer geweest en kent de voetbalwereld daardoor goed. Het werk van de Voetbalanalyticus is natuurlijk wel subjectief. Elke Voetbalanalyticus heeft zijn eigen mening en ideeën en dit kan botsen met de mening en ideeën van andere Voetbalanalytici. Dit levert vaak interessante discussies en inzichten op. De Voetbalanalyticus moet zijn mening dan ook goede kunnen beargumenteren, eventueel aan de hand van beeldmateriaal en moet zijn mening kunnen verdedigen en soms bijstellen.
Past het beroep Voetbalanalyticus bij jou?
Wil je een baan vinden die echt bij jou past? Bekijk actuele vacatures die passen bij jouw interesse, competenties en persoonlijkheid.
Bekijk jouw baansuggestiesHeb je wel eens gedacht aan?
Omscholen naar een beroep met baankansen?
Vacatures laden...
Vacatures Voetbalanalyticus per niveau
Vacatures Voetbalanalyticus per stad
Vacatures Voetbalanalyticus Alkmaar
Vacatures Voetbalanalyticus Almelo
Vacatures Voetbalanalyticus Almere
Vacatures Voetbalanalyticus Alphen aan den Rijn
Vacatures Voetbalanalyticus Amersfoort
Vacatures Voetbalanalyticus Amstelveen
Vacatures Voetbalanalyticus Amsterdam
Vacatures Voetbalanalyticus Apeldoorn
Vacatures Voetbalanalyticus Arnhem
Vacatures Voetbalanalyticus Assen
Vacatures Voetbalanalyticus Bergen op Zoom
Vacatures Voetbalanalyticus Breda
Vacatures Voetbalanalyticus Capelle aan den IJssel
Vacatures Voetbalanalyticus Delft
Vacatures Voetbalanalyticus Den Bosch
Vacatures Voetbalanalyticus Den Haag
Vacatures Voetbalanalyticus Den Helder
Vacatures Voetbalanalyticus Deventer
Vacatures Voetbalanalyticus Doetinchem
Vacatures Voetbalanalyticus Dordrecht
Vacatures Voetbalanalyticus Ede
Vacatures Voetbalanalyticus Eindhoven
Vacatures Voetbalanalyticus Emmen
Vacatures Voetbalanalyticus Enschede
Vacatures Voetbalanalyticus Gouda
Vacatures Voetbalanalyticus Groningen
Vacatures Voetbalanalyticus Haarlem
Vacatures Voetbalanalyticus Haarlemmermeer
Vacatures Voetbalanalyticus Heerlen
Vacatures Voetbalanalyticus Helmond
Vacatures Voetbalanalyticus Hengelo
Vacatures Voetbalanalyticus Hilversum
Vacatures Voetbalanalyticus Hoogeveen
Vacatures Voetbalanalyticus Hoorn
Vacatures Voetbalanalyticus Katwijk
Vacatures Voetbalanalyticus Leeuwarden
Vacatures Voetbalanalyticus Leiden
Vacatures Voetbalanalyticus Lelystad
Vacatures Voetbalanalyticus Maastricht
Vacatures Voetbalanalyticus Middelburg
Vacatures Voetbalanalyticus Nieuwegein
Vacatures Voetbalanalyticus Nijmegen
Vacatures Voetbalanalyticus Oss
Vacatures Voetbalanalyticus Purmerend
Vacatures Voetbalanalyticus Roermond
Vacatures Voetbalanalyticus Roosendaal
Vacatures Voetbalanalyticus Rotterdam
Vacatures Voetbalanalyticus Schiedam
Vacatures Voetbalanalyticus Spijkenisse
Vacatures Voetbalanalyticus Terneuzen
Vacatures Voetbalanalyticus Tilburg
Vacatures Voetbalanalyticus Utrecht
Vacatures Voetbalanalyticus Veenendaal
Vacatures Voetbalanalyticus Venlo
Vacatures Voetbalanalyticus Vlaardingen
Vacatures Voetbalanalyticus Westland
Vacatures Voetbalanalyticus Zaanstad
Vacatures Voetbalanalyticus Zeist
Salarisschaal Voetbalanalyticus
Wat verdient een Voetbalanalyticus?
Hoeveel de Voetbalanalyticus precies verdient, is lastig in te schatten. De Voetbalanalyticus is vaak parttime analyticus en werkt daarnaast ook nog ergens anders.
Hoe word je een Voetbalanalyticus?
De Voetbalanalyticus heeft vaak geen specifieke opleiding gevolgd, maar is door zijn ervaring in de voetbalwereld Voetbalanalyticus geworden. Veel Voetbalanalytici zijn zelf (prof)voetballer geweest en worden hierna als Voetbalanalyticus gevraagd door hun kennis van de voetbalwereld.
Opleidingen, cursussen en trainingen tot Voetbalanalyticus
Er zijn geen opleidingen Voetbalanalyticus aanwezig. Je kan wel verder kijken naar de opleidingen van de sector waar een Voetbalanalyticus in werkt
Bekijk alle opleidingen Kunst & Cultuur & EntertainmentOmscholen tot Voetbalanalyticus
Je kan op verschillende manieren omscholen tot Voetbalanalyticus. Zelfstandig of georganiseerd.
Op dit moment zijn er geen omschoolvacatures voor Voetbalanalyticus
Zelfstandig omscholen of doorgroeien tot Voetbalanalyticus
Als je Voetbalanalyticus wilt worden vanuit een bestaande baan, dus je wilt omscholen of doorgroeien naar Voetbalanalyticus zijn de volgende zaken belangrijk:
Interesse en Motivatie Voetbalanalyticus
Om je werk goed te kunnen doen moet je het leuk vinden. Je moet jouw beroep inhoudelijk interessant vinden en het moet bij jouw motivatie passen.
Wat doet een Voetbalanalyticus?
Competenties Voetbalanalyticus
Een Voetbalanalyticus heeft de volgende competenties nodig om zijn of haar beroep goed te kunnen uitoefenen.
Steekwoorden Competentie Analytisch:
analyseren, systematisch denken, problemen bekijken vanuit verschillende oogpunten, kritisch
Omschrijving
Hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden, dat ligt deze mensen wel. Zij pakken de kern van het probleem aan en bekijken dit vanuit verschillende oogpunten. Daarnaast leggen zij verbanden tussen deze verschillende perspectieven. Deze analytische mensen beginnen bij de hoofdzaak en pakken vervolgens de bijzaken aan. Hierbij worden gevolgen op korte en op lange termijn in de gaten gehouden. Uiteindelijk komen zij met een duidelijke conclusie.
Sterke punten
Deze mensen zijn vaak pro-actief. Als zij een probleem constateren, pakken zij dit aan en proberen dit op een goede manier op te lossen. Verder zijn deze mensen vaak gestructureerd. Ze bekijken eerst de hoofdlijnen, de details komen later aan bod. Daarnaast zijn deze mensen in staat om zaken duidelijk te beoordelen. Ze bekijken problemen vanuit verschillende perspectieven en trekken daaruit een heldere conclusie.
Zwakke punten
Een valkuil kan de hoeveelheid aan hoofd- en bijzaken zijn. Soms kunnen deze personen dan door de bomen het bos niet meer zien. Daarnaast kan de hoeveelheid aan analyses teveel zijn, deze analist verliest dan het resultaat uit het oog. Als laatste kan deze persoon behoorlijk theoretisch zijn, dit kan soms leiden tot een langdradig verhaal met lange stukken tekst.
Steekwoorden Competentie Durf / Lef / Moed:
lef, doorzetten, confrontatie, risico's, resultaatgericht, ambitie, flexibiliteit, moed
Omschrijving
Deze mensen nemen risico’s en nemen beslissingen. Hiermee proberen ze een voordeel te behalen. In discussies hoor je deze persoon regelmatig en ze zijn niet bang om confrontaties aan te gaan. Bij tegenslagen komen ze met een, soms niet populaire maar noodzakelijke, oplossing.
Sterke punten
Deze mensen houden van een uitdaging en gaan graag een discussie aan. Durfals zijn meestal resultaatgericht en nemen risico’s en beslissingen om hun doel te behalen. Beslissingen kunnen onbekende gevolgen hebben, deze mensen zijn dan vaak ook flexibel. Ze passen zich makkelijk aan en laten zich niet uit het veld slaan. Het zijn dan ook doorzetters die sterk in hun schoenen staan.
Zwakke punten
Soms kan het zijn dat deze mensen te gewaagde beslissingen nemen. Ze nemen dan door hun impulsiviteit te grote risico’s. Durfals kunnen dan ook onbetrouwbaar overkomen.
Steekwoorden Competentie Onafhankelijkheid:
zelfverzekerd, zelfkennis, zelfontwikkeling, kritisch, zelfstandig
Omschrijving
Deze mensen nemen beslissingen op basis van hun eigen overtuigingen en niet zozeer op basis van overtuigingen van anderen. Deze mensen hebben vaak een duidelijke koers en laten zich niet zomaar van de wijs brengen. Zij werken zelfstandig en durven besluiten te nemen. Ze kijken kritisch naar het werk en hun functioneren, waardoor ze zichzelf verder kunnen ontwikkelen.
Sterke punten
Over het algemeen zijn deze mensen zelfverzekerd en beschikken ze over een goede zelfkennis en –ontwikkeling. Zij zetten voor zichzelf een bepaalde koers uit en bewandelen zelfstandig de weg ernaar toe.
Zwakke punten
Onafhankelijke mensen kunnen afstandelijk overkomen. Ze doen vaak dingen zelfstandig en hierdoor kan het voor omgeving lijken alsof ze zich afsluiten. Nog een gevaar van zelfstandig werken is stress. Onafhankelijke mensen vinden het lastig om hulp te vragen, waardoor de werkdruk enorm kan oplopen.
Steekwoorden: analytisch vermogen, structureel, zelfkennis, visie
Omschrijving
Deze mensen kunnen zuiver en helder redeneren. Deze personen houden rekening met feiten en gebruiken verschillende perspectieven om een oordeel te vormen over bijvoorbeeld een werksituatie. Daarnaast beoordelen zij bijvoorbeeld de haalbaarheid en de planning van een opdracht.
Sterke punten
Deze mensen zijn vaak erg gestructureerd en scheiden dan ook de hoofd- van de bijzaken. Verder hebben deze mensen over het algemeen vaak een goed ontwikkeld analytisch vermogen. Zij bekijken zaken vanuit verschillende perspectieven. Daarnaast beschikken deze mensen vaak over een goede zelfkennis, ze bekijken hun eigen presteren ook vanuit verschillende visies.
Zwakke punten
Wanneer er teveel wordt geoordeeld, kan dit demotivatie oproepen. Dit gebeurt met name dan bij anderen. Deze mensen oordelen dan overal over, ook wanneer het hen niet wordt gevraagd. Dit kan zorgen voor onderlinge irritaties. Als laatste kunnen deze mensen hun eigen oordeel op nummer één zetten, hierdoor kan het zijn dat de omgeving zich achtergesteld voelt.
Steekwoorden: to-the-point, structureel, verstaanbaar, helder, ordelijk
Omschrijving
Deze mensen kunnen hun gedachten goed onder woorden brengen. Dit kan zowel op papier als mondeling. Ze kunnen helder en duidelijk communiceren naar de lezer/luisteraar. Ze kunnen hun boodschap vertellen zonder teveel uit te weiden naar irrelevante informatie.
Sterke punten
Helderheid en duidelijkheid zijn twee sterke punten. Zowel mondeling als schriftelijk kunnen deze mensen een boodschap goed verwoorden. Ze passen hun tekst aan op de doelgroep en ze spreken dan ook vaak de taal van het publiek. Tevens kunnen ze op een goede manier vragen beantwoorden, ze maken dan vaak gebruik van heldere voorbeelden.
Zwakke punten
Bij mondelinge uitdrukkingsvaardigheid kan het voorkomen dat de spreker en andere non-verbale houding heeft. Hierdoor kan zijn boodschap verkeerd overkomen op de ontvanger. Sommige van deze mensen gebruiken veel vaktermen, hierdoor kan de boodschap verkeerd worden geïnterpreteerd.
Vaardigheden Voetbalanalyticus
- Inlevingsvermogen
- Analytisch vermogen
- Logisch redeneren
- Helder communiceren
- Taalkennis
- Analyseren
- Systematisch denken
- Problemen vanuit verschillende oogpunten bekijken
- Bereid om risico's te nemen
- Besluitvaardigheid
- Positiviteit
- Zelfsturing
- Zelfontwikkeling
- Durf
Wat voor persoonlijkheid heeft een Voetbalanalyticus nodig?
Voor de Voetbalanalyticus is het belangrijk een sterke persoonlijkheid te hebben. De Voetbalanalyticus moet verstand van voetbal hebben en niet bang zijn hier zijn mening over te geven. Ook moet de Voetbalanalyticus een discussie niet uit de weg gaan (Baas). De Voetbalanalyticus moet levendig zijn en zijn mening goed kunnen verwoorden (Levensgenieter).
Wat voor persoonlijkheidstype is de baas? De baas heeft een zeer karakteristieke persoonlijkheid. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De baas heeft een sterke uitstraling en een natuurlijk overmacht. Hij kan goed leidinggeven, is zelfstandig en kan goed tegen kritiek. Verder is de baas loyaal aan de mensen onder zich en is hij erg resultaatgericht. Hij deinst niet terug voor een uitdaging.
Zwakke eigenschappen
De baas kan te direct zijn tegenover werknemers, en zich snel kritisch of woedend opstellen zonder zelf de impact van diens acties door te hebben. Verder heeft de baas geen tollerantie voor zwakheid, vooral van zichzelf, en vaak ook geen geduld. Alles moet op zijn manier.
Omgang
De baas is charismatisch en indrukwekkend als gesprekspartner, maar ook erg direct en kritisch. Doordat de baas de eigen interesses als absoluut bestempelt, zorgt de baas soms ook onbedoeld voor veel conflict en paniek onder de werknemers.
Wat voor persoonlijkheidstype is de levensgenieter? De levensgenieter heeft een opvallende persoonlijkheid. Je vindt hieronder de sterke en zwakke kanten van dit persoonstype, zoals het beschreven is in het enneagram.
Sterke eigenschappen
De levensgenieter is erg optimistisch, en kan dit optimisme goed op anderen overbrengen door overtuigend, en vooral ook veel, te praten. Hij zit vol nieuwe ideeën en potentiële toekomstvisies. Ook is hij actief en innovatief. Hij kan anderen goed motiveren en overtuigen van zijn eigen ideeën en snel schakelen tussen onderwerpen en projecten.
Zwakke eigenschappen
Een levensgenieter kan niet tegen routine. Hij is niet goed in dingen afmaken en hij rent weg van emoties en plichten. Grenzen moet je een levensgenieter dan ook vooral niet op willen leggen.
Omgang
Een levensgenieter is uiterst goed gezelschap. Hij is grappig en intrigerend en kan veel fascinerende verhalen vertellen. Het moet alleen niet te serieus worden, want dan rent de levensgenieter weg.
Eigenschappen Voetbalanalyticus
- Overwicht
- Gedrevenheid
- Zelfverzekerdheid
- Optimisme
- Energiek
- Vindingrijkheid
Wat zijn de baankansen voor een Voetbalanalyticus?
De Voetbalanalyticus wordt door zijn kennis en ervaring vaak gevraagd om Voetbalanalyticus te worden. Tot de doorgroeimogelijkheden van de Voetbalanalyticus behoort de kans om vaker gevraagd te worden of een vaste plaats in een tijdschrift of televisieprogramma te krijgen.
De actuele kans op werk voor een Voetbalanalyticus
Het beroep Voetbalanalyticus is onderdeel van de beroepsfamilie Journalisten en redacteurs. De kans op werk voor de beroepsfamilie Journalisten en redacteurs is in de huidige periode goed
Baankans Voetbalanalyticus
Deze indicatie is gebaseerd op de spanningsindicator van het UWV. De kans op werk voor de afzonderlijke beroepen binnen deze beroepsfamilie kan verschillen
Doorgroei mogelijkheden Voetbalanalyticus
Het beroep Voetbalanalyticus is onderdeel van de beroepsfamilie Journalisten en redacteurs.
Verwante beroepen Voetbalanalyticus
Mogelijke specialisaties voor een Voetbalanalyticus
Waar werkt een Voetbalanalyticus?
De Voetbalanalyticus werkt meestal voor een tijdschrift of een televisieprogramma. Voor een tijdschrift schrijft de Voetbalanalyticus zijn mening op en kan hier zijn eigen verhaal van maken. De Voetbalanalyticus die bij een televisieprogramma werkt, zit vaak aan tafel met andere Voetbalanalytici en moet actief zijn mening beargumenteren en verdedigen.
Met wie werkt een Voetbalanalyticus samen?
De Voetbalanalyticus heeft veel connecties in de voetbalwereld, denk aan spelers en trainers. De Voetbalanalyticus die bij een tijdschrift werkt, heeft daarnaast te maken met een redactie. De Voetbalanalyticus die bij de televisie actief is, heeft te maken met een productieteam, andere Voetbalanalytici en een presentator.
Alles over het beroep Voetbalanalyticus in één oogopslag
Sector:
Beroepsgroep:
Competenties:
Persoonstype:
Netwerk:
Opleidingsniveau:
Salarisindicatie:
- Van onbekend